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智慧教师心得体会

时间:2023-02-10 08:21:11 心得体会 我要投稿

智慧教师心得体会

  当我们经过反思,有了新的启发时,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,这样就可以总结出具体的经验和想法。到底应如何写心得体会呢?以下是小编精心整理的智慧教师心得体会,希望能够帮助到大家。

智慧教师心得体会

智慧教师心得体会1

  聆听和学习王x主任关于《新时代教师专业发展的思考与实践》讲座,从政策解读到现状分析,从职业价值到教学实践的途径,为一线教师的发展指明了方向,从“教师”这两个字入手揭示了教师要教会学生品德、文化、思辨、价值,使我感触颇深!

  王主任从是什么、有什么、怎么做等三个方面做了精彩的报告。

  一是作为新时代的教师,我们应该紧跟时代的潮流,领会国家教育政策,与时俱进。教师是立教之本,新时代教师以“立德树人”为根本任务,培养学生的'综合素养。王主任鼓励教师要潜心育人,展现自信。

  二是新时代教师要以师德为先,正所谓“德高为师,身正为范”,以德立教,以身示教,做到热爱学生,爱护学生,平等地对待学生。建立新型师生关系,把学生看成发展的人,独立的人,尊重学生的生命成长。

  三是热爱教育事业,树立理想信念,具备积极的探索精神。做研究型教师,从细微处做起,学习先进的教学理念,自我充电,更新知识,完善学识。在教学中积极反思,不断改进,累积经验,从知识传递者向智慧传递者转变,以达到育人的价值。王主任倡导老师们要加强教材分析,创新教学设计,做创造型教师,为学生提供宽松的学习环境,保护并支持学生的奇思妙想、异想天开,培养学生的创新意识和创造力。

  最后,王主任用“一副好身体、二项好技能、三件安心事、四样强本领、五面前行镜”阐明人生的智慧。今后,我将不断审视自己,鞭策自己不断学习,希望在王主任的带领下不断提升。

智慧教师心得体会2

  教师从xx基础教育教师队伍现状基本情况(是什么)、教师专业发展政策与平台(有什么)、教师自我发展的策略与方法(怎么做)三方面进行了详细介绍,从教师个人、国家政策等方面,全方位解读了新时代教师专业发展,让我从全局更加了解教师队伍发展。

  第一,王xx教授从个人层面来说,教师队伍的发展,需要我们每一位普通教师不断提升自身学习能力、专业素质,通过教研、学习始终保持自身教育活力。从自身来讲,我还需要不断提升课堂组织能力。

  第二,王xx教授从教师专业发展政策来说,站在国家政策层面来看,让教师职业规划更具方向性。也从科学的教育质量观细化讲解,来为教师职业发展、综合素质提出更高要求,也为新时代教师专业指明前进方向。还从教师专业发展的平台——“三级三类”骨干体系建设平台、“大篷车”送教下乡项目以及STEM教育的`落地与推广,教育信息化网络平台建设等,为教师发展指明方向,对教师信息素养提出新要求。

  第三,在教师自我发展的策略与方法中,王xx教师从历史出发,从教师这两个字出发,教师只要教会学生品德、文化、思辨、价值这四样,就会铸就学生一生的财富。反思自己,在日常教学中,缺少学生思辨能力的培养,而过于重技能,在今后的教学实践中,还需要不断改进,同时根据学生的学习意识留存率,还需要不断调整教学方法,让学生从被动学习,转化为主动学习、参与性学习。

  教师成长=经验+反思,在不断总结经验中,反思、改进,根据学生情况的不同,不断改进自身教学,同时把握教育发展方向,在新技术、新理念、新方向、新环境下,做一名智慧型教师!

智慧教师心得体会3

  上周,我有幸聆听了山西省太谷县教研室主任《做智慧型教师—创建高效课堂》的专题讲座。

  他从四个方面进行了阐述:

  一、从学生入手,变讲堂为学堂。

  1、从管理入手分好学习小组。

  2、采取捆绑式评价。

  3、对学生做好理论上的培训。

  4、对学生的小组学习要进行方法上的指导。

  二、从教师入手,变教案为学案。

  洋思教学模式:先学后教,当堂训练。

  三、四种课型怎么上:

  新学课:采用导学新方案。

  练习课:在黄金时间做黄金题。

  试卷讲评课:两种方式:第一种教师阅卷、第二种学生阅卷。

  复习课:以练代讲。

  四、教师应明确的理念。

  1、知识是学会的,不是讲会的;能力是练出来的,不是听出来的。

  2、时间加汗水型教师,已不适应时代的发展。

  3、教师应进入做事业状态,而不应是做事情状态。

  4、理解多与少的关系:教师课上讲得越多,学生学的东西越少;教师备课的时间越多,课下辅导、批改用的时间越少;教师选得题越精,学生得到的思路、方法越多。

  张主任的讲座非常精彩,既有理论的支撑,又有实践的案例,生动的讲述赢得阵阵掌声,让我受益匪浅。

  从张主任讲述的.一个个成功的案例中,我清晰地认识到,我们的课堂改革,必须改变教与学的关系,让教师成为导师,教室成为学室,灌输变为探究,让学生真正成为学习的主人,为他们打造开放、自主、安全的课堂,让学生的主动发展成为现实。把课讲得简单一些,它不是一蹴而就的。它要求教师下功夫备课,只有吃透了教材,吃透了学生,才能突出重点,摒弃繁琐,最大限度地激发学生的学习热情和创造力,从而上出简简单单的好课。“简单”是一种大智慧,它需要教师具有丰富的学识,善于思考的大脑,更重要的是对课程的准确把握和对文本的认真钻研??只有这样,才能使教学目标更“简单”,让教学内容更“简单”,让教学方法更“简单”。而这些“简单”让学生考试时也感觉“简单”。

智慧教师心得体会4

  暑假中,我有幸拜读了李镇西先生所著的《教育的智慧》,这本书就如同一盏明灯,让我豁然开朗。使我对教师这一职业有了更深刻的了认识,并对以后的教学工作充满了热情与信心。

  在该书中,就教育的文化、经济、、社会及个体的发展功能,清晰的向我们展示了素质教育的真正内涵,告诉我们该如何正确的认识素质教育。同时也告诉了我们,教育与惩罚的关系。

  应该说,教育本身就包含有惩罚的因素。教育,不仅意味着提高人的道德水平和知识能力水平,同时意味着按文明社会与他人交往的准则规范人的行为,即通常所说的“养成教育”。这种“养成教育”,带有某种强制性这种养成良好文明习惯的“强制性”与我们现在对的思想不是一回事。作为社会人,不遵循起码的公共规则与秩序是很难与人交往的。同时,在一个集体中,一个人违纪必然妨碍其他更多的人学习。这样,为了尊重多数人学习的权利,有时不得不暂时“剥夺”个别人的学习权利也就是说,必须予以必要的惩罚。

  什么是惩罚?教育惩罚,是对不良行为的一种强制性纠正。这既可以体现在精神上,也可以体现在行为上。前者如扣操行分或纪律处分(警告、箭等等),对严重影响课堂秩序的`学生甚至可以请出教室让学生思其过(对所谓“请出教室”我认为要具体问题具体分析,不好简单肯定或否定);或者是某些过失补偿性行为(比如做卫生不认真而罚其重做等等)。这些惩罚与尊重学生并不矛盾,正如著名教育家马卡连柯所说:“确定整个惩罚制度的基本原则,就是要尽可能多地尊重一个人,也要尽可能多地要求他。”

  但不管怎样的教育惩罚,都不能是体罚。有的朋友不理解我的这个观点,他们认为,既然是惩罚,怎么又不包括体罚呢?体罚不是惩罚的一种吗?

  总之,教育不能没有惩罚,但惩罚不是体罚,而且我们提倡的“教育惩罚”应该充满现代精神。这样的“教育惩罚”使精神真正深入学生心灵:学生与班主任享有一样的权利,班主任与学生具有同等的义务。在这样的机制中,学生开始尝试着自我教育与管理的实践,切身体验着集体与个人、与法制、纪律与自由、权利与义务、自尊与尊他的对立统一关系,潜移默化地感受着同学之间、师生之间尊严与人格的平等。这样的教育惩罚,实际上是让学生在实践中受到精神、法治(注意,不仅仅是“法制”)观念、平等意识、立人格的启蒙教育而这正是面向未来的现代教育所应该包含的基本要义。

智慧教师心得体会5

  语文作业是语文学习的重要组成部分。它是学生巩固知识、熟练技能的主要途径,是教师检验课堂教学效果、改进课堂教学策略的主要手段,是教师以学定教的前提。在教学中,我根据学生的特点,结合教学内容,精心设计作业,激发学生热爱母语的兴趣,提高学生语文核心素养。

  1.在前置学习中激发兴趣

  本学期我在语文前置学习方面进行了思考实践,前置学习任务不超过2项,形式灵活,因人而异,自主性强。例如:在字词积累方面我的常规要求是:不会读的注音,不会写的写会了,形近字组词,多音字辨析,写不理解的词义或者挑3-5个词写一段话,美句、重点句摘抄、背诵、仿写或者赏析。老师在第二天及时进行抽查或者检测。再如:在课文学习时,运用思维导图或者结构图调动学生的兴趣,理清结构。学习《植树的牧羊人》、《猫》等文章时,引导学生结合书上的练习题运用思维导图整理课文内容,学生兴趣浓厚,还让我将作品拍下来微信发给家长。又如:在期末复习,我让学生用此方法整理七年级上册知识点,古诗词,整理《西游记》和《朝花夕拾》的知识,学生在快乐的画图中进行学习,兴趣很高。

  2.在课后练笔中激发兴趣

  阅读是吸收和积累,作文是内化和运用,只有在阅读中“厚积”,才能在作文中“薄发”。阅读教学中要“以读引写”,搭建“读”与“写”的桥梁,在博采众长的'基础上,勤加练笔,让阅读得以升华。如学习亲情单元时,结合《自读课本》上的诗歌,写献给母亲(或者其他亲人)的诗歌,学生很喜欢,好多孩子将一首诗写改了三遍,争先恐后的在课堂上进行朗读。此外我还进行变换文体练笔:发挥想象将《狼》、《天上的街市》改写成一篇现代文。进行美文赏析练笔:写《从百草园到三味书屋》精彩的写景片段的赏析。写读后感练笔:学习《秋天的怀念》让学生结合自己中学生的身份,写一写当下“应该怎样好好活”;学习《植树的牧羊人》写“我身边的种树人”;学习《<论语>十二章》结合实际选择座右铭并写出理由。阅读为写作储备了足够的“资金”,写作使阅读得以升华,在一次次练笔中,学生学会了运用语言,体会到写作的乐趣。

  3.在个性化作业中激发兴趣

  教学相长,不仅发生在师生之间,也应发生在生生之间,学生也喜欢过把“当老师”瘾。根据学生特点,我让学生自己编写小卷子,互相检测,教师点拨,可以说一次作业,学生出一套试卷,判一套试卷,做一套试卷,改一套试卷,根据时间还可以再观摩几套试卷,在交流中提升,在主动中高效。再如学生初读《论语》时,我让学生完成一份个性画的作业,学生有朗诵的,有进行赏析的,有画手抄报的,有选择座右铭、家风或宿舍口号的,有制作书签的,有写书法作品的,还有写读后感的。总之都与名著阅读有关,又不失其兴趣,学生在读思写的过程中传承传统文化。

  本学期,多样化、有选择性、有层次性的作业贯穿课堂前后,深受学生喜欢,既发挥会了学生的自主性,又提高了学习效率。

智慧教师心得体会6

  前天聆听了太谷县教研室主任张四宝的题为“做智慧型教师,创建高效课堂”的专题报告,欣赏到了高效课堂在农村边远学校绽放的美景。李村教改的开始,曾让我欣喜,我也努力构建快乐的学习氛围,努力实现课堂的高效创新。对比太谷县的课改,我颇受启发。

  1、精心编制导学案。

  我们教学的重点总在课堂,而对备课对导学案的设计并没有特别重视,且没有充分发挥其作用。好的导学案既是对学生学习的引领,又是对教学重难点的把握,还能实现教师对学生学习程度的`掌握。今后我要在课堂导学案的设计上下功夫,依托教程,参考教辅,将知识问题化、问题具体化、层次化。实现学生学习知识点节节清,大面积提高教学质量。

  2、做一个“懒”老师,在课堂上真正放手,让学生学。

  课堂上要确保学生的参与度,绝对不能填鸭式、满堂灌,满堂灌的教学方法,是干扰好学生制造差等生,老师要学会“偷懒”,少讲,把课堂放手交给学生。让学生紧跟学案导学,自主探究,或练习、或思考、或动手操作,学生的思维一直处于动态之中,教师巡查指导、讲解。并适时创设情境,激发兴趣,指导学生认真阅读,多次感悟,且巧妙设计问题,让学生独立思考,通过合作交流解决问题。教师再引领课堂展示,让学生敢于说、勇于说、乐于说,做到三讲三不讲,让学生有所思、有所悟、有所得。让学习发生在学生的身上。这样学生会学习了,老师就解脱了。

  新型的课堂模式,不是老师没事干,而是对老师的要求更高了,要我们成为智慧型的老师,也就是成为爱学习、爱思考、爱创新、会管理的老师。

  3、学习小组合理构建应用,评价方式捆绑式

  我们也有四人学习小组,学困生的转变并不明显,优等生并不太乐意帮助学困生。而捆绑式评价巧妙地解决了这个问题。学好知识有三个层次:听明白,想明白,讲明白。讲明白是学好知识的最高层次。小组合作学习,捆绑式评价能让差生不差,尖子生更尖。小组合作学习是培养学生合作能力和健全人格的训练场。使学生在合作过程中学会沟通、倾听、尊重、包容、欣赏。

  张主任的课改讲座,让我还明确了一个观点:知识是学会的,不是教会的,是练出来的,不是听出来的。我还存在着许多亟待改进之处,还需要不断学习,不断探索,才能使自己的课堂距离“高效课堂,快乐学习”越来越近。

智慧教师心得体会7

  独生之女已成为现代家庭的核心,他们从小娇生惯养,家长对其百依百顺,孩子成了家里的“小皇帝”,养成了一种以自我为中心,唯我独尊的自私心里,在学校里不爱帮助他人,思想觉悟低,对学习不感兴趣,不爱完成作业。这些独生之女在学校班级里占得比例却在90%以上。面对班级里存在的这些问题,我作为一名班主任,尽管对他们在思想上进行了耐心教育,但是收效并不大,他们那种处处为自己着想的行为好像已经根深蒂固了。如值日生工作,每天值日三次,每次都是10人以上值日,但是卫生打扫的却不干净,原因是互相攀比,你不干,我也不干,我一时真是束手无策。

  寒假里,我拜读了《智慧教师的50个创意》,使我受益匪浅,茅塞顿开。我就像唐僧到了西天取了真经一样,如:书中第三章第五节《一个人扫地》,给我留下了深刻的印象。这个创意讲的是每天安排一名学生值日,我当时看了这个办法,心想这个办法能行吗?新学期开学的第一天,我结合假期学到的知识给同学们上了一节班会课,然后从第二天开始安排一名学生值日,放学后,我检查了一下班级卫生,竟然出乎我的意料,教室里外焕然一新,看到眼前窗明几净的教室,有条不紊的物品,一尘不染的地面。我深刻地体会到“一个人扫地”这个创意确实经典。不仅激发了孩子们的责任心,而且培养了学生团结合作的意识,提高了学生的思想觉悟,增强了学生的集体观念。

  我所教的班级中有一个男孩,平时值日时总是偷奸耍滑,不爱扫地,更不爱帮助同学,在班级同学中有个外号叫“老狐狸”。有的同学说“他值日肯定没人帮,他成了独立大队了,呵呵!”可没想到他值日时,竟然有七、八个同学帮他值日,他当时很惊讶,不知所措,脸色一下子红了起来........从那以后他也学会了主动帮助他人的好习惯。同学们都纷纷议论说他变了,不能再叫他“老狐狸”了。“一个人扫地”教会了他怎样做人,更使我深深地体会到这个创意的重要价值—可以塑造一个人的灵魂。

  我现担任小学五年级班主任,并兼任数学科教学的任务。我发现每次老师只要布置作业,大部分同学总是会呈现一副愁眉苦脸的样子,部分同学不能积极主动认真地完成各科作业。面对眼前的问题,多数老师都为之头疼。寒假里我有幸阅读《50个创意》深受启发。当我读完第六章《另类作业串起教与学》时,我才意识到我这个老师当得不称职,学生不爱写作业,主要原因还是取决于教师。由于教师在布置作业时内容过多,形式太单调无趣,导致学生不爱完成作业。怎样设计让学生感兴趣,又爱完成的作业呢?这篇创意为我指明了新颖而又独特的方法―“自助餐”作业,我在实践中取得了可惜的收获。开学初我按照创意中的做法,也采用了“自助餐”作业的方法,根据班级同学掌握知识的不同情况,每天设计不同层次、不同要求、不同方法而带有一些趣味性的作业,让学生自由选择,如:将质数和合数填在圆圈里,我改成看谁投篮球投得准,介绍你的'家人年龄是几岁,是奇数还是偶数?是质数还是合数?…..同学们看了以后兴趣立

  刻高涨,作业完成的质量有了明显的提高,不同层次的学生得到了锻炼,作业优秀率达到了85%以上。看到同学们可喜的进步,我倍感欣慰,更要感谢这位“自助餐”设计者,为我提供的“美味大餐”。“自助餐”作业受到了学生的欢迎,但也让我这位厨师感到有一定的压力,每天要精心设计作业习题。所以我建议编写教材的老师们,都能制作“美味大餐”,供学生品尝,那我们国家的教育事业一定会迈向新的台阶。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。教学之路还很漫长,自己要学的知识还有很多,我必须加倍努力学习,去书中采集更多的真经,运用于自己的教学实践中,提高教学质量,让满园的桃李变得更加芬芳!

智慧教师心得体会8

  名师工作室的活动中,瞿老师和朱老师给我们介绍了徐建平的著作《释放你的教育智慧》,并且给每位成员购买了书本。在工作闲暇之余,细细品读了书籍,内心受到了极的震撼。这本书是一部启迪心智、陶冶性情的美文。作者通过五个专辑:教师成长篇、学生感受篇、教育教学篇、管理艺术篇和影响辐射篇,映了教师的需要与趣味以及他们所关注的事物,他们所困惑的问题,他们的喜怒哀乐,他们的屈和追求。本书虽为随笔,却并不缺乏学术专著的深沉与厚重,更有在轻灵与明快之间时时闪耀着的思想火花。

  《释放你的教育智慧》字里行间流露、挥洒着作者教育人生的真性情,是“做”教育中炼就的教育学问。徐建平先生感慨,“对于人生来说,有什么比受过良好的教育更重要的呢”,因此,整本书字里行间无一不折射出作者之于教育、之于生活的智慧与理性之光,无一不散发出涌自作者心田的真情呼唤。这本书体现的是一种对社会,对时代的深深的思考。如果我们没有教孩子们任何他真正需要知道的东西,譬如:如何快乐的活着,如何与不同的人相处,如何面对和挫折,如何有个人价值感和自尊心。那么教育有什么意义呢,我们培养出来的很部分是只会读、写、算的学习机器,而要出些人才的确不是件容易的事情。想到前不久去参加的综合实践活动培训,我更是感觉我们现在在社会上要面临的问题和缺乏的东西,也是孩子以后走上社会会碰到的问题,我们应该教的是他解决各种问题的能力,而不是记住这个数学题怎么解。当然现行的制度必须要知道题目怎么解,所以我们基层教师也要能够,在教会题目的同时更能教会他们能力。

  作为教师,首先是个教育工作者,其次才是一门课程的教师。每一门课程的最终目的都是要助我们的学生成为一个具有主动性、立性和创造性的人,一个具有积极、乐观、正直、光明的心态的人,一个友善、宽容和积极介入社会合作的`人。教育是一件很难的事情,是要用心去做的。应该做一个智慧型的教师。综合书本的内容,我也觉得应该从以下一些方面进行努力,使自己更向智慧型教师迈进。

  1.智慧是靠“想”出来的

  智慧是思索的结晶,教师的教育智慧即是教师对教育教学问题长期研究和不断思索的结果。教师如果能从研究的角度来从事教学工作,不断地发现问题,思考问题,研究问题,就能不断地增长自己的思考力、感悟力,不断地提炼新见解、新观点,从而全面地提高自己的学术水平和教育智慧。

  2.智慧是靠“勤奋”出来的

  “勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”。“天才靠积累,聪明靠勤奋。”先天的聪明还要靠后天的努力来完成,只有在长期一点一滴的学习中才能形成一定的积累。作为一名教师,要特别加强对心理学和教育学的学习和研究,把握学生在不同年龄的心理特征。教师唯有热爱学习,从古今中外的一切文明成果中汲取营养,才能成为学者,成为能师。

  3.智慧是靠“交流”出来的

  教师的教学是单人单科进行的,教师的劳动在部分时间里是个体性的。备课、钻研教材、上课、辅导、批改作业都是一种复杂的脑力劳动,要立完成,但决不能因此而忽视教师之间的交流作用。交流就是互相学习、共同讨论。“他山之石,可以攻玉”。善于学习,善于博采众家之长为我所用,是走向成功的一条捷径。

  总之,智慧型教师不是一朝一夕形成的,自身要勤于思考,不断提高自己的思考力、感悟力、教育智慧,还要勤于学习,善于集思广益,博采众长。“智慧型教师”应成为我们每位教师不断追求、自觉探索的目标。

智慧教师心得体会9

  教师从基础教育教师队伍现状基本情况(是什么)、教师专业发展政策与平台(有什么)、教师自我发展的策略与方法(怎么做)三方面进行了详细介绍,从教师个人、国家政策等方面,全方位解读了新时代教师专业发展,让我从全局更加了解教师队伍发展。

  第一,王教授从个人层面来说,教师队伍的发展,需要我们每一位普通教师不断提升自身学习能力、专业素质,通过教研、学习始终保持自身教育活力。从自身来讲,我还需要不断提升课堂组织能力。

  第二,王教授从教师专业发展政策来说,站在国家政策层面来看,让教师职业规划更具方向性。也从科学的教育质量观细化讲解,来为教师职业发展、综合素质提出更高要求,也为新时代教师专业指明前进方向。还从教师专业发展的平台——“三级三类”骨干体系建设平台、“大篷车”送教下乡项目以及STEM教育的`落地与推广,教育信息化网络平台建设等,为教师发展指明方向,对教师信息素养提出新要求。

  第三,在教师自我发展的策略与方法中,王__教师从历史出发,从教师这两个字出发,教师只要教会学生品德、文化、思辨、价值这四样,就会铸就学生一生的财富。反思自己,在日常教学中,缺少学生思辨能力的培养,而过于重技能,在今后的教学实践中,还需要不断改进,同时根据学生的学习意识留存率,还需要不断调整教学方法,让学生从被动学习,转化为主动学习、参与性学习。

  教师成长=经验+反思,在不断总结经验中,反思、改进,根据学生情况的不同,不断改进自身教学,同时把握教育发展方向,在新技术、新理念、新方向、新环境下,做一名智慧型教师!

智慧教师心得体会10

  “走出去,就会有收获。”作为一名教师,任何一次听课或者教研活动,都是学习的大好机会,可以取得不少教学经验。今天,我又有幸参加了《全国小学智慧教学与教师发展教研培训》活动,聆听了全国各地优秀教师精彩的说课、优质的公开课以及教研员们专业的点评,感觉受益匪浅。

  ?短短一天时间,我们观摩了四节不同级段的语文课,并分别进行了说课和评课。在我看来,教师们的精心设计,充分展示了他们不同的课堂教学思路,不同的教师演绎出了不同的风采,但又同样的精彩。这几节课,各位教师展现出来的扎实的教学基本功,较强的课堂调控能力,精美的教学课件,以及对教材层次上的把握,都给人留下了深刻的印象,使我学有所得,学有所思。在以后的教学中应该怎样把各位教师的`优点融入到自己的课堂之中,让自己的课堂教学变得有特色,更高效,是接下来要努力的方向。课堂教学本身又是一个“仁者见仁,智者见智”的话题。课后,专家们的精彩点评令人印象深刻,犹如一缕清风,让人茅塞顿开,同时又让我深思。对于这几节课,我也想谈谈自己的看法:

  一、阅读时间少

  《语文课程标准》指出语文课的总体目标第七点是培养学生具有独立的阅读能力,学会运用多种阅读方法。这几节中高年的语文课,课堂上留给学生的读书时间太少了,比如《黄果树瀑布》这节课中,教师在重点段落的教学中进行了18分钟的时间,大部分时间都是教师在侃侃而谈,留给孩子们的读书时间却寥寥无几。大家都知道,“读”是语文学科最基本的教学方法,也是行之有效、最大限度提高学生驾驭语言能力最好的方法,在教学中,我们可以采用各种形式的读:默读、自由读、快速读、分角色读等,“书读百遍,其义自见”,让学生在读中学,读中悟。

  二、重难点未突破

  还拿《黄果树瀑布》为例,教师在小组合作学习这一板块设计的很合理,首先是出示学习目标,小组合作探究学习,接着汇报展示,最后教师稍作总结。此时,教师没有进行内容更进一步的提升,本节课的教学难点没有突破。这就要求教师在备课时,教学内容的设计一定要紧紧围绕着教学目标来进行,甚至要更深层次的挖掘教材,让内容更进一步的提升。旁观者清吧,回头想想,这些问题在平时自己的教学中也是存在着的,甚至更多。通过这次听课,我将把优点继续发扬,改正不足,努力改进自己的教学方法,提高教学水平,为孩子们呈现更精彩的课堂。

智慧教师心得体会11

  有幸读到了徐老师写的《释放你的教育智慧》一书,在几天草草的翻阅中,我感受到了一个教育理想主义都对爱的沉淀。他对学生的爱,对教师的爱,对教育与民族的爱,在教育事业执著追求中的全部心路历程记载在了这么一本沉甸甸的书中。

  阅读着那流畅而又充满智慧的文字,当中处处透出作者深邃的教育功底和教育智慧,处处向我们展示了一种质朴而深邃的育人理念。边看边思索着自己的为师之道,我该怎么去行动,怎样使自己也成为受学生喜欢的一位老师?越琢磨越让我豁然开朗对,微笑,他可以让我拥有最的智慧。

  在徐老师书中,第二辑的一篇文章深深地吸引了我,题目“醉人的笑容你有没有”,细细阅读,慢慢回味,我越觉得我离这一点越来越遥远,也越来越陌生了。

  微笑,一个多么美好的字眼,他是人内在的人格魅力,乃是人的智慧。一个人能够面带微笑对待人生,有许多好处:可以让人更有自信心,可以消除烦恼,心理得到放松,可以得到更多挑战的机会等等。引用名人卡耐基的一句话:“不需资本,却能收到很的利益,施与者没有任何损失,收受者却有丰富的收获,惊鸿一瞥,却能永久留在记忆深处。”由此可见一斑

  微笑,对教师来说,显得尤为重要。那真诚而自然的微笑,那友善而礼貌的微笑,那喜悦而文雅的微笑,可以让课堂更有磁性,可以缩短师生间心灵沟通的距离。有教育家提出:“用爱的微笑去征服学生的心灵。”陶行知先生也用例说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”看徐老师的这本书,给我最的感悟就是微笑也需要艺术,更需要运用智慧。

  一、微笑的桥梁起于换位思考

  在生活中,人们总有这样一个特点:即总是站在自己的角度去思考问题。假如我们能换一个角度,总是站在他人的立场上去思考问题,会得出怎样的结果呢?最终的结果就是多了一些理解和宽容,为改善和拉近人们之间的关系搭建起了桥梁。

  书中于老师对于迟到的学生从来不批评,甚至怀有敬意,为什么?缘于他小时候的亲身迟到的经历。当于老师上小学四年级时,有一天迟到了,在校门口徘徊了半天也不敢进,最终选择了逃学。所以他佩服迟到的学生喊“报告”的勇气,这是一种推己及人的理解与宽容,更是教师工作细节当中的换位思考。

  换位思考得用在课前,得用在课中,也得用在课后。作为老师,工作、生活当中,难免遇到不如意的事,而开始上班了,只要踏进教室门,挂在脸上的就只能是微笑。这时我得用含笑的目光扫视一遍学生,使他们紧张的心情松弛下来,然后微笑着向学生问好。为什么不能把生气或不满带给学生?因为“换位思考”告诫我们,学生是快乐的年龄段,他们不是来听你发牢骚或接受你的不满的。我所要做的是把微笑带给他们:“我喜欢你们,很高兴看到你们,希望今天家都有新收获。”在课堂中,有时自己精心准备的礁,上起课时却教得特别费劲,学生学得也很被动。这时,我们又要“换位”思考,考虑学生现有的知识状况、理解能力等因素。如一个问题提出,学生不配合教师,可能是太深了,学生踮着脚也够不着;也可能是太浅了,学生不屑回答;也可能是问得漫无边际,学生无从回答。

  换位思考使得老师掌握了主动,架构起了师生沟通的桥梁,也从内心带动起了老师的微笑。微笑表现在我们的眼神中,表现在我们的语言中,还表现在我们的动作中。下课时,我会留在教室和同学们谈谈心,说说笑话,课余和同学们一起做做游戏……慢慢地,春风化雨,学生就会把老师当成自己的知心朋友,敞开心扉,让老师走进他们的心灵。

  微笑需要老师学会换位思考。对老师来言,如果能常以学生的角度去思考,以学生的年龄、心理、知识状况和生活实际作为前提,去感受学生的'个性行为,去深入了解学生的内心感受,就能正确引导学生的发展方向,遇事才懂得更多的包容与理解,才能常带微笑,常受感动。对学生而言,会微笑的面对他们的老师,意味着这老师有更宽广的胸怀,有更丰富的涵养,能爱他们如子女,这样的老师不正是他们喜欢的老师吗?

  二、微笑的润滑剂来自激励赏识

  微笑可以为师生创造出良好的学习心境,更发挥出教师的教学水平。雨果说:“脸上的神气总是心灵的映。”而微笑本身更需要润滑剂,那就是激励学生,赏识学生。

  家都知道,只要心中有爱,那么表达爱意的理由总是会有的。于老师在他的书中鼓励我们,激励赏识的话只要能对一个人起作用,那就要毫不吝啬地用出来,不要放弃给予人激励的机会,因为善于激励与赏识,会让老师的笑容更灿烂,他绝对是师生间微笑的润滑剂。看着书本,于老师激励学生、表扬学生的那一个个鲜活的例子仿佛出现呈在我的眼前。他表扬一个错别字王郑文明,说他连续三篇作文中没有出现一个错别字了,如果再一篇作文保持无错别字记录,将送他一本书,并在扉页上写下“赠消灭错别字王郑文明。”

  他表扬另一个同学作文通顺多了,说他跟重视朗读有很关系,激励他有很潜力,继续努力下去,作文将会让家刮目相看,并试着一个月后展示给家看看……于老师是多么懂得表扬呀,微笑中的一句话,一个眼神,一次掌声等等,他唤醒的不是作业中的一个问题,不是学生行为中的一个错误,而是唤醒了一位位个性鲜明充满活力与潜力的孩子。

  这又使我想到了那富含哲理的话,教学艺术不管好坏,他的本质不变,不在于传授多少本领,而在于激励、唤醒和鼓舞学生。不管学生有多少缺点,一律施以爱心,一律找出他的优点来表扬。这种特殊的思维方式不是将“问题”置之不理,更不是纵容生命的“杂枝”疯长,而是教育思想中富有理性之爱的体现。

  任何事情都是习以为常的,那老师的微笑也需要得到日复一日的锻炼,需要习以为常,需要用激励赏蚀润滑他。对老师而言,当我们一次次激励学生赏识学生时,素不知我们也正在一次次展现出微笑,一次次升华脑海中的自己。对学生而言,会经常激励他们,表扬他们的老师,意味着这老师有更巧妙的办法,有更精彩的课堂,能待他们如宝贝,这样的老师不正是他们喜欢的老师吗?

  三、微笑的智慧需要展现童心

  微笑怎样展现出来,更易受学生的喜爱呢?陶行知先生有句话说得好:“我们必须变成小孩子,才配做小孩子的先生。”

  于永正老师总结了他五十多年的教学经历,他说他最终把自己教成了孩子。岁月的刻刀可以在我们脸上刻上深深的密密的皱纹,却不会刻在我们的心上,这就是童心的绝佳体现。在于老师的一次习作课上,他和学生表演小品《傻小猴》,老师串起了“小猴”,而学生演了“猴妈妈”,课堂中的于老师抓耳挠腮、活灵活现,赢得了一片爆笑声,令孩子们回味无穷。也因为一次次的“童心展现”,学生会围着他转,成为他们的“朋友”、“老顽童”。

  身边的一个个例子,也向我们展现出这个道理:只有当老师有了童心,才能进入学生的心灵世界;才能更好地和他玫通;才能更宽容地对待学生的淘气、任性、顽皮;才能重视学生们每一时刻的喜怒哀乐。

  怎样拥有一颗童心,怎么展现出自己的童心呢?我想拥有儿童般的兴趣是最好的法宝。会放低自己和身段,与孩子们“平起平坐”,跟孩子们一起学习,一起讨论,一起参与表演,一起玩捉迷藏,一起“丢手巾”,一起打水仗,一起捉蚂蚱……

  对教师而言,在微笑当中展现出了童心,可以更好的贴近学生,贴近学生的心理层次,贴近学生的时代年龄,站在他们的童心当中去理解学生,遇事能更体谅学生,在那灿烂的微笑背后更经得住孩子的“考验”。对于学生而言,这样的老师更亲近、更富孩子气,能与这样的老师一起学习,一起进步,意味着这老师更有“领袖味”,更有童年与同伴味,能待他们如同龄朋友,这样的老师不正是他们更喜欢的老师吗?

  “微笑”,一个轻松而又沉重的话题,可以说没有一位老师不推崇他的,可在现实的工作当中,我们又展现了多少微笑?又展现了多少智慧的微笑呢?

  那么,让我们静下心来,学做甘草吧,学学书本知识,学学同行经验,学学孩子生活,将内心的温柔与宽容,将脑海的智慧与本领用微笑展示出来。记得,唯有微笑的老师,才是学生喜欢的老师。

  最后用充满正能量的话勉励自己与家:既然命运为我们选择了教师,就让我们做最好的自己,让微笑写在我们老师的脸上吧,因为微笑,可以让卓越的教师更加卓越!

智慧教师心得体会12

  21世纪我们已经跨越了工业时代,步入信息的时代、知识经济的时代,人类社会已经又次发生了伟大的历史性变革。知识经济的时代更需要有个性有特色的人才,这对教育提出了新的要求培养有智慧的学生。智慧的学生必须由有智慧的教师来培养。

  与传统的教师角色要求相比,21世纪对教师角色的要求更高,它要求教师的职业角色实现全面的转换,即要求教师从传统的只是传播固定和已知经验的“维持型”角色向现代化的传授灵活而可预测的信息的“创造型”角色转化;从以往强调教师权威的“指挥型”角色向更注重师生关系的平等,教师只是给予学生方法是的指点的“指导型”角色向更注重师生关系的平等,教师只是给予学生方法上指点的“指导型”角色转化;从原来不注重理论与实际结合且以“注入式”为主的“再现型”角色向注重实际生活和理论提升的“研究型”角色转化;从原来只能承担门课教学的“单型”教师向能适应社会发展要求,胜任多项教学任务的“综合型”教师转化。句话,从缺乏思想的“教书匠”向具有智慧的“名教师”转化。有专家归纳为四点:有思想、教育智慧、专业精神和专业人格。这四点中的核心乃是教育智慧。个有教育智慧的教师,必然对教育有独到的洞察,必然对教育怀有崇高的情感,必然对教育实践有独特创新的方法。因此,所谓“智慧型教师”是指通过教育科研不断探索教育规律,寻求教育实践活动所必需的教育智慧,从而具有高情商、高智商、高效能的类教师。智慧型教师的教育智慧是教育科学与艺术高度融会的产物,是教师在探求教育教学规律基础上长期实践、感悟、反思的结果,也是教师教育理念、知识学养、情感与价值观、教育机智、教学风格等多方面素质高度个性化的综合体现。

  智慧型教师超越了单纯功利的追求而达到了自由的境地。这首先建立在教师的职业信念基础之上。教师的职业信念是使教师摆脱功力的诱惑、教书匠的困惑、漂浮无根的惶惑,使平凡工作得以升华,变得更有意义的关键所在。教师职业的内涵非常丰富。生存与生计当然是教师的第需要,但仅是低层次的需要,教师还有从职业中获得快乐、充实人生、实现自我、感受自由的需要。旦教师从职业中体验到了自由,他就把原本陌生的外在世界转换成了属我的生活世界,就与职业之间建立起活泼、丰富的联系,就会感受到生活的完满和意义的充盈。激情在他胸中澎湃,诗意在他心底流淌,在不经意间,他成为校园优美环境的欣赏者、学生良好举止的赞赏者、教师神圣职业的吟诵者、课堂生命活力的激发者。

  教师教育智慧的生成是个知识累积、实践研究、反思改进三者互动的螺旋式上升的过程。让智慧唤醒课堂是时代的呼唤,是课堂教学焕发生机与活力的契机,也是新时期教育教学改革的重大使命。我们要努力追求做个智慧型的教师,使自己成为盏点燃学生思维火花的永不熄灭的神灯。

  、学习在吸取中激活智慧

  教育理论学习是教师专业发展的内在动力,有助于提供与自己的想法不相和谐的具有启发意义的因素,动摇自己已经设定的舒服的教学框架和假定,可以冲破自己熟悉的封闭圈的束缚,避免理智上的`停滞和行动上的固步自封。要成为智慧型教师,就必须强化教师反复学习、运用教育理论的过程。在该过程中,教师要自觉地将教育理论知识纳入到自己的思维体系中,并据此建立自己的知识结构,形成自己的教育观念和智慧。培根说:“读史使人聪明,读诗使人灵秀,数学使人周密,科学使人深刻,伦理学使人庄重,逻辑之学使人善辩,凡有所学,皆成性格。”可见,要做名智慧型的教师必须多读书,读些历史名著,读些教育专著,让我们在作者的知识中散步,慢慢地欣赏,慢慢地吸收,自己悄悄地生长。为了工作而学习,学习的重点在于提高自己的实践智慧。我们可以自学睿智,也可以和同事交流;或是向专家请教,智慧藏在交流里。正如英国大文豪萧伯纳所言:“如果你有个苹果,我有个苹果,彼此交换,那么,每人还是个苹果;如果你有个思想,我有个思想,彼此交换,我们每个人就有了两个思想,甚至多于两个思想。”学识和见解需要互相启发,问题和疑难有待共同探讨,兴趣和爱好可以互相激励。在讨论中,个人的独创见解可能打开很多人的眼界,某人走过的弯路又可能成为他人的借鉴。思想的激荡可以喷薄出智慧的火花,名师的指点让人获得智慧并可能产生智慧。只有重新审视自己,打造新的“智慧宝囊”,具备了先进的教学理念、博专的知识体系、综合的能力结构,才有做“智慧型”教师的条件。

  二、研究在探索中磨砺智慧

  研究是教师智慧生成的重要途径和手段,教师只有在不断的研究中才能成长起来。智慧型教师的教育智慧的生成,具有教书与育人的艺术,在很大程度是取决于自己的研究和探索。随着社会的发展,我们所面对的学生也更加复杂化,这就要求我们教师必须不断学习心理学和教育学,能够以新的教育理论来支撑自己的教学工作。

  苏霍姆林基曾说:“如果你想让老师的劳动给老师带来乐趣,使天天上课不至于变成种单调乏味的义务,那你就应当引导每位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。”通过研究来提升自己的教学理论水平,丰富实践经验,来反思自己的教学行到,不断转变在积极的教育教学理念,改进自己的教学方法,使更多的学生得到最优质的教育。

  教师的工作充满研究型,这就要求教师本身必须具有厚实的文化底蕴和先进的教育理念,才能在教育实践中积极探索,正确寻求适合学生发展的教育方法,才能推进素质教育向前发展。因此,智慧型的教师就要坚持终身研究和探索,不断更新知识,使自己犹如泓清泉,给学生提供生命的活水,成为他们创造的源泉。

  三、反思在总结中升华智慧

  智慧作为种潜能是人人都具备的,但它有待开发。智慧型教师的成长道路不是由别人

  赋予的,也不是由外部强加的,而是在自塑、自律中成就的,智慧只能从我们的内心生长出来。智慧型的教师,从某种意义上说,是教师本身长期透过对教学实践的体悟和发思形成的。反思对于教师来说是种有益的思维活动和再学习活动。个智慧型教师的成长过程,离不开不断的教学发思这重要环节。它可以进步激发教师终身学习的自觉冲动,不断的发思会不断地发现困惑,激活教师的教学智慧,探索教材外的崭新表达方式,构建师生互动机制及学生学习新方式。基于职业自觉而对真实的教育教学情境、事件、问题及其价值的自我理解与发现的过程,也是教师通过反面与反问的多元思考方式不断建构自己新的教育教学生活的过程,更是教师不断寻求改善与改进教学的各种可能性的过程。在这个过程中,教师不仅触及问题,更发现意义;不仅要改善现状,更要拓展新域;不仅要追问不足,更要获得信心。教师的教育生活具有强烈的实践取向,教学活动从来不是教师在某种“外在理论”或“他人理论”规范下的程式化运行,而是教师的“实践知识”和“我的理论”的实际体现。反思使教师将“我”作为教育实际当事人。从已有理论的规范和要求中解脱出来,回归到具体的教育情境之中,又通过对具体人与事的重新理解,获得更为丰富的“实践知识”,进而获得更具智慧性的行动。

  教育的每天都是新的,教师的每天也应该都是新的。让我们向往明天,同时又立足于今天,不断创造和追寻新的明天,也不断创造和描绘新的自我。在这种不断的自我创新、自我创造中。日益续写教育新的业绩、新的辉煌。

智慧教师心得体会13

  这学期,紧跟课改步伐,学习了张四保的课改经验和方法,有很多启示和收获。

  一、大容量的课堂训练,巩固所学知识

  太谷的课堂上,看到的是教师为学生准备的练习题,学生一节课,把新知识的学习融合在习题中,把新知识的巩固体现在练习中,实现知识习题化,学生在整堂课中,是在练习中学习新知识,在练习中巩固新知识,实现知识问题化,问题习题化,学习具体化。

  二、学生主动参与,教师精讲精练

  太谷课堂教学,学生积极主动参与到学习中去,特别是在基础达标环节,90%以上的学生能很快的完成任务,教师只是起到巡查发现问题,尤其是发现共性问题,然后让会做的学生先讲,如果都不会,教师抓住重点、难点、易错点做出点拔。真正把课堂还给学生,体现了“知识是学会的,不是教会的”理念。

  三、小组合作,人人参与。

  课堂上,温故互查环节,小组长起到了关键性的作用,帮助组员完成了任务,同时也提高和巩固了自己所学的知识,遇到小组解决不了的问题,由大组长或者班级里的其他小组帮助解决,这样,讲解问题的组长既锻炼了自己的思维和口才,又巩固和理清了自己所学的知识,组员也学会了知识,实现了双赢。

  我们语文教研组学习太谷教学模式,做智慧型教师,创建高效课堂方面有很大起色:

  1、加强了教师培训,彻底转变了教师观念

  课程改革,课堂教学是主阵地,教师是实施者,改革要成功,学校对全体老师进行理念上的.培训,让教师从整体上掌握太谷二十四字教学模式,从思想的根源上彻底转变了观念,课堂上充满了课堂改革气息,每位教师都以改革理念深入课堂,创建新型高效课堂而努力。

  2、科学分组,加强学生了培训

  太谷模式的推广,最首要的是二人小组和四人小组的科学分配,在此,学校要深入了解太谷二十四字教学模式中小组的分配原则,并结合本校实际,出台小组分配方案,以及设置的色卡。并提前对班主任加强培训,让班主任再培训学生,让学生树立这样几个观念:

  (1) 讲明白是学好知识的最高层次。

  (2)错误是镜子,是路标,帮助别人改错等于帮自己防错 。

  (3)知识没有教会,只有学会 。

  (4)竞争获胜,不在于超越别人,重要的是实现超越自己。

  每位语文教师认真钻研教材的基础上,以学定教,进行合理的小组合作学习,捆绑式评价,精心准备特色卡,使学生竞争起来,创造了浓厚的学习氛围,学生明白了,竞争不是超越别人,而是超越自己。

  3、改变角色,变教案为学案,变主演为导演

  本学期,教研组精心规划,集体备写导学案教师应根据根据学生的实际情况细化环节,细化流程,形成各自的学案。教师讲时做到了学生会的不讲,通过小组合作能学会的不讲,讲了也不会的不讲。教师尽量做到以练代讲、学生代讲、教师精讲。

  课堂教学模式的改革,是一条没有起点又没有终点的道路,太谷县的改革只能给我们一个启示,没有最好的教育,只有最适合学生的教育,给每一个学生提供最适合于他的教育,使其健康成长,快乐成长,这就是最好的教育。

智慧教师心得体会14

  最近,阅读了王晓春老师所著的《教师的教育智慧从哪里来》一书。他在书中讲述了100个教育案例,通过这些案例,诠释了在教育过程中,教师如何正确处理教师问题、学生问题、师生关系问题、教师与家长的问题以及管理问题。作为读者,边读边思考如果是我会怎么做,他做得好在哪里?

  班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响。所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。“它山之石可以攻玉”,许多老师都有切身的经验和感受。通过学习,我们可以掌握最新的教育理念,了解最新的教育技术和教育方法,使自己的教育视野更宽阔,教育办法更有效。

  一、智慧来自了解

  在教育教学过程中,作为教师必须时时站在学生角度上来思考问题:假如我是孩子,我最需要的是什么?假如是我的孩子,我会怎么做?当我们设身处地地多替孩子们想想,师生彼此间就会多一份理解,多一份包涵,多一份宽容,多一份耐心和期待,同时也会让师生多收获一份快乐和欣幸!教学中,我们如果能蹲下身来,认真地倾听孩子们的心声,知道他们为什么那样想,才能根据学生的心理特点采取行之有效、灵活多变、富有创造性的德育方法,用最少的时间和精力去获得最佳的教育教学效果,实现教育过程的最优化。

  二、智慧来自善思

  没有思考的教育,教育方法就会简单,甚至是野蛮。在我们的身边,人人都是教育工作者,但更多的和我一样,每天在疲惫中挣扎,难以享受作为班主任教师的'幸福和愉悦,更多的是蒙在鼓里的教育者。我们缺少的就是思考,做智慧型的班主任要关注教育现象、会静心思考、会潜心体会。不仅遇到问题要尽心思考,事后还要善于反思。孔子说“吾日三省吾身”,也就是告诉我们,要有反思的习惯。反思,能使自己对工作更清楚,哪里做得好,哪里做得不够,还有待改进,该如何改进。反思,是改进的源泉。没有反思,哪来的改进策略?

  教育智慧从哪里来?这也许是我们穷尽一生也不能回答全面的问题。拜读《教育智慧从哪里来》一书,使我获得了一种积极向上的活力与动力。让我明白了没有教育智慧就没有教育的成功!也更坚定了我做一名智慧型教师的信心,在学习中不断提升自己的专业知识水平,在实践中执着地思考。

智慧教师心得体会15

  前段时间我读了肖川教授的《教育的智慧与真情》一书,感触颇深。肖教授的书读来完全没有已往教育类书籍教条式的说教,而是用随笔的形式娓娓道来。既让我沉浸在对教育理论的沉思中,又让我对他独到的教育理解而豁然开朗,让我不断地激起对教育的热爱和追求。在既有理论高度又有实践的活动中更深地去感悟我们的教育,使我对教育有了一个更深层次的理解。

  把一本三百多页的有关教育的书一口气看完,看完后心灵得到洗礼,思想得到升华,眼界得到开阔,如同一阵清新的空气迎面扑来。苦于文笔的羞涩和才学的疏浅,很难将看书时内心深处的感悟用语言表达出来,跃然纸上。下面只能对书中几处自己感受至深的精彩之处,谈谈自己的感受。

  一、教育的方向原来是由教师决定的

  “教育的方向不是由政府文件决定的,也不是课程标准决定的,更不是由教科书和学生决定的,而是由教师决定的。”这句话让我很震惊,也不禁产生了质疑:教师真的有那么大的能耐吗?我们能吗?我马上想到了这么多年来在考试这根指挥棒的指导下,我们教师使出浑身解数,尽最大的努力让学生考出最高分。作为老师,我们最终的教育目的不是培养出高材生吗?然而,用分数衡量太唯一了,评价一个优秀的学生,其优秀之处除了学习,还有性格,更重要的还有品德。所以肖川教授讲:作为教师,我们首先是一个教育者,其次才是一门课程的老师。”正因为他有了这一观点,才敢断言教师决定教育的方向。可我们的老师,难道不知德育为首这一道理吗?可为什么面对分数,还是如此地放不下呢?最关心的还是自己任教课程的成绩,可能认为对学生的教育主要由班主任负责,(当然也有例外的),有了这一观念,不但可以让他把教育的责任分得清楚一点,少惹点麻烦,也可以让他有了向别人炫耀的资本。看到这里,我不禁羞愧万分,回想这几年来,在年度考核中常以“任教的班级成绩在同年级中名列前茅”来证明自己的业绩。可曾有过,我为自己能把学生培养成具有自主性、独立性、创造性的人,具有积极,乐观,正直,光明的心态的人,对人友善,宽容和积极介入社会合作的人,而作为自己的主要成绩考核自己呢?细想一下,没有。真惭愧啊!作为一线的教师,在推进素质教育这么多年,在新课程改革这么久的今天,这陈旧的思想依然如此根深蒂固地要植于我的脑中,而且自己还总认为在不断地改革,还在为自己取得的一点微不足道成绩而沾沾自喜。直到今天,看了这段话,我才知道,我教育的方向没有完全对,我还是把课程摆在首位,把教育摆在第二。“一语惊醒梦中人”,我明白了,方向对了,路就在脚下。我会朝着正确的方向前进的。

  二、《教师的解放》道出了教师的心声

  当社会各界积极呼吁要减轻学生过重的课业负担时,可谁曾呼吁也为负担过重,劳动强度过大的教师也减轻一下负担?

  肖教授在《教师的解放》一节中,就教师负担过重的原因进行了分析,大概有:1、教师的编制过紧,2、社会对教育的期望过高,3、一些职能部门经常对学校指手画脚,吆三喝四,各种接待,检查考评,应接不暇,简直把学校当成滥施淫威的场所。4、学校人际关系不够单纯,一些“扶持一小摄,打击一大片”的制度措施,使得教师之间产生了恶性竞争,产生了不应有的.内耗,耗费了教师的精气神,毒化了人际关系。5、教师教育观念陈旧落后,对学生要求过苛,管得太多,缺乏等待的心情。6、学校生活缺乏挑战性和活力。7、教师的教育素养和能力不够理想,有待提高。

  看后同感颇深,肖教授只是列举具有代表性的几点,或许造成中小学教师过重负担的还有其它很多很多的原因。很佩服肖教授敢于说出别人不敢说的心里话,也能说出老师们长期憋压在心中无法言表的郁闷。让我们获得一种倾诉后的快感。由于形成的原因是多方面的,当我们无法改变这一社会现实时,我们只能改变自己。还是文中说得好:世界其实就是我们自己,当我们以光明、正直、昂扬、乐观的态度去看待生活,我们就会生活在光明、正直、昂扬、乐观的生活中,这就是所谓的“境由心生”。

  面对种种的负担,只有调整自己的心态,在大量的工作面前,何不想个“偷懒”的方法,巧干,在无法拉牛上树的情况下何不让牛在树下吃草?在忙碌了一天后,何不让疲惫的身心在音乐中得到舒缓?抑或在书海中忘却?在竞争激烈的制度面前,何不把名利放在一旁?追求一种平平淡淡才是真的境界?还是那句话说得好:当我们无法改变社会的时候,只能改变自己。但愿肖教授的话能使这件刻不容缓的事情,马上得到解决。我也相信,教师的解放指日可待。

  三、要成为有思想的教师

  作为教师,有思想会使我们兴趣广泛,积极地捕捉各种有意味的信息,使我们的生活(特别是精神生活)变得丰富,会使我们有一种“一蓑烟雨任平生”的超迈和豪阔;有思想使我们不人云亦云,不简单化,使我们葆有自由意志和独立人格。有思想能够使我们更好地理解课程,创造性地、批判性地使用教材,会使我们学会用一种文化精神、文化眼光来看待教育。

  我深深地体会到,要做有思想的教师,首先要乐于接受思想。而接受思想最简单的方法是阅读别人的书籍,尤其是大师的书籍,让阅读成为每位教师的习惯,成为与别人进行心灵碰撞的自由领地,成为自己不断进步的阶梯。反之,没有博览群书,只能就教材讲教材,就内容讲内容,就试题讲试题,课堂会因此而单调乏味,死气沉沉;没有阅读,就难有深层次的思考,而自身思想的匮乏,展现于学生面前,就只能是面目枯槁,甚至容貌可憎。所以说,阅读是教师获取思想的源头活水的最佳渠道。要做有思想的教师,关键是要在反思中进步。从自己的教育教学实践中得出有效的经验和反面教训,从经验中总结出规律性的东西,将经验抽象成理论。不积小流,无以成江海,不积跬步,无以致千里。作为教师应当学会反思,注意积累一点一滴的经验,不断地工作,不断地总结,不断地发展,使自己逐步向创新型教师迈进。要做有思想的教师,还要学会引领学生的心灵和精神。从对课程内容的发掘,到教学策略的选择,从对问题的设计,到课堂气氛的营造,甚至用什么语言,背后都蕴藏着一种思想底蕴,平时只是不觉得罢了。教师的思想对学生的熏陶,也是非常关键的,思想可以熏陶学生学习、熏陶学生做人。要做到这些,需要的是何等的气度、胸怀,以及对教育事业何等的热爱!要做有思想的教师,还要敢于释放思想。我们的教学工作不会是一条平坦的大道,肯定有坎坷,有曲折;肯定会碰到许多疑难困惑,碰到许多新的问题,因而更需要教师之间的互动与交流。静下心来仔细想想,要想做一名有思想的教师真的很难,更需要自己不断地去学习和思考。

  孔子说“学而不厌,诲人不倦。”其实,没有学而不厌,就难以做到诲人不倦。学习的途径是多种多样的,而思考则不是简单地想一想——如何去粗取精、去伪存真、这就有一个思想方法的问题。作为教师,让教育充满思想,让思想充满智慧,让生活充满人性的光辉,让我们的心灵荡漾在博大、丰富、深邃、光明温暖的思想之中。

  愿所有的教师,用自己的智慧,在教育这片沃土上撒播真情,让生命之花得到醇美的滋养,开得更迷人更灿烂!

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