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员工的辞职报告

时间:2023-01-13 18:02:04 辞职报告 我要投稿

员工的辞职报告(合集15篇)

  在人们素养不断提高的今天,报告使用的次数愈发增长,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。那么报告应该怎么写才合适呢?下面是小编帮大家整理的员工的辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

员工的辞职报告(合集15篇)

员工的辞职报告1

尊敬的xx总经理:

  自20xx年x月入职以来,我一直很享受这份财务出纳的工作。同时,我和各部门对接工作也合作的很愉快开心!

  时光如水,岁月如梭。转眼三年过去了,在xxxx的三年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的主管xx(某人)对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我除了在专业知识和工作上有所收获,在生活和育儿方面也有所提高。感谢子总对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的关心,让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期!

  其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩公司这个平台,让我们相聚在此,三年的时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

  相逢是首歌!我们举杯同唱过!可是,离别,总是心里有一种酸酸的.味道!不过,这三年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹!好朋友!今天的别离,也是为了我们明天更好的常相聚!常来常往!!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望于xxx月22日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要xx(某人)和xx(某人)来承接深表歉意!

  希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!

辞职人:

日期:

员工的辞职报告2

敬重的领导:

  您好

  在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身缘由,个人问题为要。

  如水的时间匆忙流走,一去不回。来公司的日子三月有余。这段时间,我经受了几次系统的学习,经过两个月的实践学习。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。但于我来说,选择一份工作并不是单方面由于要熬炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。

  三个月中,我并没有为公司制造多大的价值。在经过仔细剖析以后,我发觉,三个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合公司这份工作的性质和需求,我也并不能胜任公司支配我的今后工作和去向。

  做过三年生活委员、五年语文科代表、两年学习委员,一向是可以很快进入角色,不需要太长适应过程。可现在,历经三个月之久,我还无法给自己找到很好的定位,这于我,从未发生,也让自己感到意外。我知道,自身存在问题较多,即使再给自己一段时间,也并没有多大潜力可供开发,没有多大能量可供释放,没有多高的台阶可以去走。或许,我在努力奔跑,却可能如同原地打转,我跑出的可能只是一个又一个圆之又圆的圈,却不是更加笔直宽敞的大道。这样连续下去,无非是在铺张公司的培育。人生啊,很难有机会可以策马扬鞭一路走过坦途走过风和日丽走进抱负的殿堂,我们需要士气英勇的作出选择。

  我诚心感谢公司三个多月以来对我们的培育,感谢领导和同事对我的关心和照看。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。虽然我并未胜利,但是我努力过。我在公司所接受的培育,这在我的'一生之中都没齿难忘。会计是个华丽而精致的舞台,在这个舞台上都该是最为精湛的表演,最为旷世的奇观。我深感自身力量不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我会。领导嘱咐,枕着领导对我今后的期望,带着我对美妙生活的深厚爱戴之情和无限感谢离开公司这个舞台,永久会用一颗感恩的心,回味在公司这三个月教给我的一切。

  真心盼望领导可以批准我请辞的要求!

  辞职人:

  日期

员工的辞职报告3

尊敬的领导:

  我很遗憾在这个时候向单位提出辞职。

  来到单位的x个月时间里,我还没有为单位作出太大的贡献,反而让各位为我操了不少心。单位的同事领导都对我很好,特别是我的部门领导xx主任不管是生活上工作上都给了我极大的帮助和支持。

  在这一年半的时间里,对于一个刚刚大学毕业的学生来说,单位不但给了我一份难得的工作,更像给了我一个温暖的家。我很愉快的'度过了这x个月的时间,不管是理论上还是实践上都让我的所学知识都得到了很大的提高,要在这里衷心的感谢各位领导同事对我的照顾和关怀。单位给我提供的各种锻炼平台,让我深受感动。也让我的人生增色不少,这来之不易的第一份工作将是我人生中一笔宝贵的财富。今后有机会,我仍愿意回单位效力。

  离开单位,有太多的不舍和留念。不能看着新守灵中心的建成。不能分享大家的甘苦和甜蜜。不能和大家一起努力和创新。不能聆听各位领导的深深教诲。不能和大家一起经历馆未来的发展和辉煌我深表遗憾。

  我因为诸多原因要去别的城市学习和锻炼。故需要辞去现在的工作,请上级领导批准。

  真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康,幸福平安!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告4

xxxx:

  您好!

  三年多时间里跟大家相处很幸福,很快乐,在这x年中我们一起加过班,一起幸苦过,一起为得到客户的认同欣慰过,在这x年时间中,能够得到各位的帮助和认同深感幸福,为各位领导和同志在我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢,然而如今我却要辞职,感到相分遗憾。

  在这x年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的系统越来越完善,和客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴x年来或者更长时间来我们的付出和努力得到了印证。和各位领导和同事的和谐愉快的工作是一段很难忘的'幸福的经历,我为有这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的轻松和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

  感谢大家在这段时间对我工作中帮助,无言以表,再次感谢!因个人职业生涯规划和家庭规划原因,向公司提出辞职,请批复!

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

员工的辞职报告5

尊敬的公司领导:

  您好!

  我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职。

  来到公司也有接近xx年的时间了,在这段时间里,公司的领导对我十分照顾,同事们对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点,但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

  在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受,并认为能在这里发挥自己的.才能,实现自己的价值,但是现实是讽刺的,由于家庭种种原因我不得不选择离开。

  这写话也许显得有些虚伪,但是我写这份辞职报告的时候,充斥在心里的大多是内疚、遗憾,而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。在这个时候离开,我愧对同事们的帮助与照顾,愧对领导的错爱与关怀。遗憾不能再与同事们同甘共苦,不能见证xx的辉煌,希望几年后,我不会因为我今天的决定而太过后悔吧。

  最后祝愿公司蓬勃发展,蒸蒸日上。也祝愿领导,同事们身体健康,工作愉快。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年xx月xx日我的劳动合同即已届满,经过再三考虑,我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈,敬请领导审阅,谢谢!

  我自20xx年xx月xx日进入企业,至今已xx个月,在这段时间里,在企业的培养下我渐有所长,从一个刚刚步入社会的学生慢慢蜕变,是企业给了我踏入社会的'第一步台阶。

  在这段时间里,我一直怀着一颗感恩的心认真工作,一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰,专业素养有了一定积累,在此感谢所有帮助过我的领导、前辈。

  最后,敬请企业领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职,谢谢!

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

员工的辞职报告7

尊敬的领导:

  我很遗憾在这个时候向学校提出辞职,我考虑在此辞呈递交之后的两周内离开学校,这样您将有时间寻找合适人选来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。能为学校效力的'日子不多了,我一定会站好自己最后一班岗,与新人做好交接工作,尽力让项目做到平稳过渡!

  我很遗憾不能再为学校辉煌的明天贡献自己的力量,我只有由衷的祝愿学校!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告8

敬重的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

  我自20xx年8月7日进入xx有限公司,到现在已经有半个多月的时间。正是在这里我开头踏上了.,开头了从一个同学转变到一个.人的生涯。

  在过去的半个月里,利用公司赐予的良好的学习和熬炼时间,学习了一些新的东西来改善自己,增加了自己的学问和实践阅历。我对于公司半个月以来的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在工作的畏惧而是经过长时间的思索,我觉得离我所追求的目标越来越远。当时,我怀着雄心壮志从河北来到温州,就是想找一个能够给自己挑战与机遇的舞台去奋斗,可是路越走越迷茫,人假如没有追求,他的生活会很乏味。再加上自己来到南方常常生病,对这里的环境不是很适应,信任公司领导会赐予谅解。

  特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的.这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。

  我也很清晰这时候想公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,全部的工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成决策失误,我严肃向公司提出辞职,望公司赐予批准。

  祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!并祝xx的事业蓬勃进展!

此致

敬礼!

  xx

  20xx年xx月xx日

员工的辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  我是××,自我到××幼儿园这一年来各方面都是正常的,很多时候工作非常顺利,我希望能够让在这里继续发展下去,跟孩子们相处我是毫无压力的,而且在这里能够感受到非常快乐的东西,我其实是对自己未来几年的时间都规划好了,希望能够有一个好的状态保持下去,没有想过这次我会来辞职,当然这些也都是没有预料到的,我个人嗓子原因不支持我在工作下去,遗憾是肯定有的,毕竟在××这里我工作是感受非常开心的一种状态,能够让自己工作开心才是非常宝贵的,现在我也想了很多不仅仅是要对自己要求高一点,而且在生活当中需要有一个好的习惯,我现在来辞职就是因为工作当中没注意保养嗓子,在加上在生活当中也是一些不好的习惯,现在后悔也是迟了。

  一年来我是蜕变了很多,毕竟也是刚刚不如果在,至少在幼师工作方面我是非常有收获的,作为一名幼师当然各方面就一定要达到要求,能够正确的去教导孩子,自己的每一句话都是言传身教,当然也应该让家长们放心,这份工作对我来说意义很大,因为就是因为这些种种原因,所以注定我在各方面就应该优秀起来,这是都是成正比的,自己有多大的能力就去做一名多么优秀的老师,一年的时间我是在逐渐成长的过程当中慢慢坚定自己的意志,我知道做好这么一件事情非常不容易,我只想过现在把自身的一些本职工作做好,没有想过注意保养嗓子。

  因为是带小班的孩子,平时的工作我会经常用到嗓子,我是非常喜欢这份工作的,但是在合理的实用嗓子上面我没有一个好的`喜欢,实在也是因为工作需要我经常喊,孩子们在这个年级是需要耐心的去指导的,这份责任心对我来讲是非常宝贵的,我也知道不管是什么时候都应该有一个好的态度,我也想过自己嗓子会不会因为每天这么过度透支导致出问题,现在还果然是这样,我真的是后悔也来不及了,我感激××给我带来的这段经历,就在前时间我因为喉咙发言,嗓子就一度的失声,其实我就一直在尝试着让自己早点好起来,就是没有什么效果。

  作为一名幼师,我不能就这么去带孩子们,对工作是一种耽误,这么一来也不能让孩子们达到一个学习的效果,我非常清楚这一点,感激××幼儿园,也请领导批准我的辞职。

此致

敬礼!

  辞职人:×××

  20xx年×月×日

员工的辞职报告10

尊敬的医院领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我的辞职信,

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  《辞职报告怎么写简单写?》。

  我怀着十分复杂的心情写这封辞职信,自从我参加医院工作以来,有你们的关心、指导和信任,让我的.医疗工作能力有了很大的提升,在此再次表示感谢!

  参加工作后,每天静心深思,自责多于责人,总怕工作有半点松懈,所以总是善意待人,诚心为事,不敢有一丝荒废。然而目前的状况,让我很迷茫,原因主要有两点:

  第一:本人虽未成家,来去自由,本不为世间俗事所羁,然家中二老岁数渐加,尚有弟妹需要照顾,以我目前的状况发展,难以为续。

  第二:本人虽诚心为事,但总感心有余而力不足,若无实学,纵使有豪情万丈,亦是寸步难行,不如退而求学,或有转机。

  现医院正值轮科之际,为将影响降至最低,接下来的一段时间,我将听从安排,做好工作的交接。并请领导予以办理离职相关手续。

  此致!

敬礼

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的辞职报告11

尊敬的领导:

  大家好!

  我是夜班出租车司机XX,现我正式提出辞职申请,下面是我的.辞职报告。

  至20xx年我就在xx出租车公司当司机,主要出夜班车,4年干下来还算比较习惯,也比较满意。然而近来由于要回湖北老家结婚,所以不得不提出辞职的要求,虽然有一万个不舍,但是这也是没有办法的办法,所以我恳求领导批准我的辞职请求,在辞职信是同意签字,我将在最快时间将车子及相关证件交还公司,我将十分的感激。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  于百忙之中参阅申请,心中甚感惶恐。

  员工20xx年xx月xx日公司开业伊始入公司,迄今已一载有余,工作之初,xx谨记谨小慎微之心,是以处处慎行,事事谨细,然则,或自省不足,亦或心性使然,松散之性日渐滋生,久而愈之,至严谨之作风每况愈下,于工作中之差池犹如春起之苗,不见其长,日有所增!xx虽常思谨言慎行,奈何心性已松散,惰性已生,意欲改之,实非朝夕可为之,况退意已生,为领导再生烦恼,非吾所愿!

  xx自知天质笨拙,今又生懒惰之性,至今时今日已难以胜任于此职,领导厚爱,无以馈答,惶惶之情,愧以言表!

  今作申请,思量再三,心意已决,万望答允!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告13

尊敬的医院领导:

  您好!

  我是XX科的XX,首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入医院之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我在医院护士科获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

  为了不因为我个人能力的`原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我已准备好在下周从医院离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。

  为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在医院的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码X个月,在此期间,如果有同事对我以前的护理工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

员工的辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  自x月入职以来,我一直很享受这份会计的工作。同时,我和各部门对接工作也合作的很愉快开心!

  时光如水,岁月如梭。转眼x年过去了,在学校的x年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的主管对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我除了在专业知识和工作上有所收获,在生活方面也有所提高。感谢学校对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的.关心,让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期!

  其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩学校这个平台,让我们相聚在此,x年的时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

  相逢是首歌!我们举杯同唱过!可是,离别,总是心里有一种酸酸的味道!不过,这x年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹!好朋友!今天的别离,也是为了我们明天更好的常相聚!常来常往!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后我最终选择了向学校提出辞职申请,并希望于x月x日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要新同事来承接深表歉意!

  希望领导对我的申请予以考虑并批准为盼!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工的辞职报告15

敬重的公司领导:

  很愧疚,我遗憾地写下这份辞职报告,为自己、也为曾经服务的公司!今提前三十日提请报告,敬请谅解!

  我来公司快一年了,随着时间的推移,我与公司的同事们相处很开心,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和进展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有公司各位员工的努力,更有公司各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

  我打算辞职基于以下两方面的缘由。

  首先是我个人职业进展问题。去年,我没有任何条件的来公司上班,原本是冲着投行业务的,结果我被分到了战略中心。我打算留下来是由于“战略中心”这样一个名称下所涵盖的职能和才能。在此期间,我得到各位同事的关照,尤其是主任的适时点拨指导,我真的收益匪浅,同时,我也把自己的全部热忱和.投入到工作中,然而,半年多下来,我发觉自己并不胜任这里的工作。一方面我所学的学问没能充分利用,另一方面,战略中心所要求的素养和理念与我进展的初衷没能很好的吻合,以致经过了这半年,我在工作力量上并没有质的提高。

  其次是公司的问题,公司在进展上有很好的外部资源,然而并没有得到充分有效的利用。或者换句话说资源极大的闲置,进而铺张,这在整个公司内部都形成一种懈怠、不急不紧迫的精神状态,几乎全部的人都那么本位,那么安逸,满意于现状。这样的懈怠在现今这样正飞速进展、竞争激烈甚至让人觉得时刻在奔跑的时代里显得过于安乐。(也有一些人很劳碌,然而,仅仅是形式上的.)

  惟领导命是从。缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热忱慢慢被销蚀。我一度认为公司每一位员工都有责任对公司的进展决策提出建议和看法,这些又是基于对公司进展规律与内在规定性的科学、真实熟悉基础上的。领导的指令也好,员工的建议也好,我们所需要的,不是某种特别的形式,而是盼望通过合适的形式,实现公司资本用法价值的增加,特殊是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,公司和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的看法,或许这对于我自己是一种还算有益的熬炼,而对于公司就是铺张。

  另外,我还有一些工作中的感受和建议,盼望对公司今后的进展有益。

  首先是企业文化方面。

  中国人的劣根性之一就是面子,面子让人们变得虚伪,面子可以让人们不刺眼的歪曲事实。而现今这样的时代,或许,在企业外部,面子可以在肯定程度上维护企业的形象,而在我们的内部,真正的面子该是对事实的敬重和用于面对事实的果敢和气魄。诺贝尔和平奖获得者阿尔贝特·史怀泽曾经说过:没有精神的重塑,任何变革都将只有表面的作用。不错,公司是由国有企业转型而来,根深蒂固的老国有企业的管理理念,甚至体制并没有得到根本的转变。但这并不能成为我们一味坚持虚伪的理由。我的这种叛逆感觉也并不代表可以不敬重领导、否定领导的一切决策,相反,我们需要的是更深层次的相互敬重和确定,更新层次的开拓和制造。记得从哪里看得过这么两句话:

  同样一块铁,可以锈蚀消损,也可以百炼成钢,何也?或风吹雨打,或炉火熊熊,置放环境不同。

  同样一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛围不同。

辞职人:xx

日期:x年x月x日

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