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优秀员工自我介绍

时间:2024-06-26 16:56:37 自我介绍 我要投稿

优秀员工自我介绍

  当来到一个新环境时,需要我们进行自我介绍,自我介绍可以拉近我们与陌生人的关系。那么什么样的自我介绍才合适呢?以下是小编精心整理的优秀员工自我介绍,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

优秀员工自我介绍

  优秀员工自我介绍 篇1

  1、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用

  2、工作态度端正,业绩比较突出。

  3、优秀的业务水平,为公司创造好的企业效益,与同事相处和谐。

  4、好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

  5、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

  6、该员工平时工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

  7、同学工作积极主动,学习认真,尊敬师长,待人诚恳,一年来技术理论水平及操作都有很大提高,希望今后加强学习尽快成才。同学工作努力,能按师傅要求去工作,尊敬师长,一年来技术理论水平及操作技能均有提高,希望今后更加努力成为一个合格的`建设人才。考核合格,给予转正。

  8、该同志在试用期间,工作认真积极肯干,完成预定的考核任务,且成绩优异,予以转正。

  9、同志认真勤恳踏实努力,能较好地完成日常工作和安排的各项工作任务;文笔流畅,素养较高,在实践中很快学习掌握了新闻特别是企业新闻的采写和编辑,能力突出,自律自强,可以胜任当前的岗位要求。考核合格,给予转正。

  10、同志能够严格要求自己,严格遵守人力资源企化部各项规章制度,做到不迟到不早退,坚守工作岗位,增强职业道德修养,遵照岗位行为规范要求,恪守新闻职业道德,具备了网站编辑工作者的条件。考核合格,予以转正。

  优秀员工自我介绍 篇2

  很荣幸今天能有机会代表组装****一员来参加这次优秀员工面试。 自20xx年4月20号正式进入公司已有一载之久在这说长不长说短也不短的时间里我收获颇大,从一个无知幼稚的学生成长成一名员工这一切都是公司领导给予的关心所铸成的。趁着这个机会我对关心、关爱我们的公司各级领导道声“谢谢”谢谢公司能公平给予我们员工一个展现自我、认识自我以及锻炼自我的平台。

  就在前不久我刚刚参加公司人才道场的多能工培训以及就现在公司所推行的.“一个流生产”的试做令我体会到了公司始终保持以技能和极其人性化的管理来确保产品的质量和降低员工的疲劳度为第一 做出了我应做的职责。我的介绍完毕谢谢 .

  优秀员工自我介绍 篇3

  我来到洛弛虽然仅有一个月光阴,但在这短短一个月里,却让我感到公司领导对工作精益求精,连续创新,对员工无微不至------让我感到参加洛弛是幸运。能成为公司一员,我感到无比骄傲,相信这种骄傲感将使我更有活力投入到工作中。

  作为一名进入一个全新工作环境新员工来说,尽管在过去工作中积累了必需工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自我尽早进入工作状态和顺应工作环境,有问题按时请教同事,主动学习工作所需要各项专业学问,努力提高自我业务水平。这段光阴我学到了许多学问,自我技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和欢乐,再累也是值得!

  在那里,我要独特感谢在这段光阴帮忙过我领导和同事,正是由于有了他们无微不至关怀和不厌其烦帮忙,才使我得于尽早从那种紧急心情中解放出来,使我尽快地顺应了环境,全情地投入了工作!由于正如我了解那样,洛弛是关怀自我每一个员工,给每一个员工充足空间呈现自我!在洛弛,我喜爱业务员这个工作岗位,由于这个岗位具有很高挑战性,能让我把十多年学问学以致用,并能很好发挥我制定方案、处理问题等方面潜力,正由于对工作喜爱,使我能全情投入到工作中去。

  我明白惟有主动行动才能带来丰硕成果。为了做好销售这项工作,我正专心做着领导交给我每一项任务。对于我来说,洛弛是一个区分于以往新环境,所接触人和事物一切都是新。

  作为新员工,我会去主动了解、顺应环境,同时也要将自我优越方面呈现给公司,在充足信任和合作基础上会建立优良人际关系。除此之外,我还要时辰持续昂扬学习活力,不断地补充学问,提高技能,以顺应公司进展。在工作中我可能会有疑惑和压力,可是我相信只要能端正心态、有十足信念英勇地走下去,就必需会取得胜利。

  社会在进展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅仅要发挥自身优势,更要通过学习他人经验,来提高自身素养。洛弛公司进展目标是雄伟而长远,公司进展就是我们每个人进展,我相信我有潜力把握机遇,与洛弛一齐迎接挑战。

  优秀员工自我介绍 篇4

  大家好,我叫XXX,是咱我们公司软件开发一部(SW1)的新员工,很高兴能加盟国信朗讯。我是广西人,性格还算比较开朗,业余爱好也比较多,比如音乐、足球、乒乓球、爬山等等。

  我xx年7月毕业于吉林大学信息与计算科学专业。毕业后我到山东中创软件我们公司从事JAVA软件开发工作。其中xx年7月到11月份,我在中创软件昆山分我们公司上班。xx年12月份到今年2月底,我一向被我们公司外派到深圳华为做中国移动业务运营支撑系统(BOSS)的外包项目。

  据了解,咱我们公司此刻已经是国内通信运营支撑系统(OSS)领域的规模最大的高科技软件我们公司之一,在电信网络资源管理系统方面占据了主导地位。我期望我能够在咱我们公司成长为一名在电信网络资源管理领域既懂技术,又懂业务,在工作上能独挡一面的骨干人员。但不管是在技术、业务,还是沟通等方面,我都还是一个初学者,还有很多东西需要努力去学习,期望在今后的`工作和生活中得到大家多多的指导和帮忙。多谢大家!

  优秀员工自我介绍 篇5

  本人自20xx年10月到店工作,20xx年12月由于产期到来离开酒店,20xx年3月重新回到酒店前台的岗位上,20xx年8月由于酒店需要调动到商务中心工作至今。

  在酒店工作这么久,其实我并没有为公司做出过了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成自身职责。在前台工作期间,我要求自己做到:第一,按照酒店要求严格上下班作息时间,帮助新员工尽快熟悉酒店状况,尽快进入工作状态;第二,尽力配合各部门的工作,保证自己岗位的上一环节与下一环节自己都做到完善的沟通;第三,配合前台团队做好客人的接待工作。

  我们的酒店是一家四星级涉外酒店,在前台的我们见证了本酒店作为保定窗口企业的作为。记得有一次一位香港客人早晨匆忙的在前台办理完退房手续后就离店了,在我们清理前台的糖纸、烟缸时发现有一本护照被落在前台台子下面,我发现就是刚才离店的客人,我预感到这对客人将产生很大的麻烦,然后就根据客人留下的手机号码联系客人,可是留下的是外地电话,并且已经关机了,紧接着我只有联系客人的到访单位中航惠腾,由于缺少相关资料只能找到办公室人员,在询问中该单位人员提到客人可能去了创业中心的某家单位,我通过114查询到该公司电话打过去,如愿找到了离店的林先生,他竟然没有发现遗失的护照。后来,由酒店礼宾员将护照送到客人的手中,客人非常感谢并要求赠送钱物,都被我们婉言谢绝了,客人表示下次他一定还会入住本酒店,并向他的朋友推荐本酒店。有句话说,因为有粗心的客人,才需要细心的我们。我觉得无微不至的服务与良好的`团队配合也许就是我们服务行业管理的最终目标吧。

  总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。我想公司这次评优活动也是向每一位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理。我坚信,今后的工作一定会做得更好。国际俱乐部的发展让我们成长,我们的共同努力让酒店更加辉煌。

  酒店优秀员工事迹材料:今天,能够作为先进员工的代表上台发言,我倍感自豪。上半年,我在工作中取得了一定的成绩,这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合,更得益于xxx集团优良的团队氛围和宏业陶瓷责任感理念对我的熏陶。在这里,我对各位领导的栽培和厚爱,对各位同事我工作的支持表示深深地感谢!

  在集团敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展的企业精神的熏陶下,在这半年年的业务工作中,我认真学习业务知识,不断的完善自我,无论在思想上还是业务素质上,都得到了相应的提高。认真工作、虚心学习、更好的服务于公司是我工作的职责。所以,我作为远安宏业陶瓷有限公司的青年员工,更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。

  我们不能忘记,没有企业的发展,哪有小家的幸福,没有企业的辉煌,哪有事业的成就。企业与我们紧密相连,我们汇聚与此,不能仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去面对它。服从领导,听从指挥,用感恩的心去消除与上级的对立关系,刻尽职守,无私奉献,用感恩的心去化解工作中的消极怠工,麻痹大意。顾大舍小,弃利取义,用感恩的心把企业的利益放在最前线。

  作为宏业人我们要饮水思源,善待工作。做感恩的事来回馈企业,怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡,但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上,却涌现出许多感人的事迹,展示出我们宏业人不平凡的青春风采。

  记得有位名人说过这句话,人的生命只有一次,当我离开这个世界的时候,我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔。同样,公司给了我们每一个人展现自我的平台,我们不能把自己仅仅放在小我的狭隘圈子里,我们要以建设新型的、强大的远安宏业陶瓷有限公司为己任。

  虽然在20xx年度上半年我们的工作得到了大家的认可,荣幸地被评为20xx年度上半年优秀员工的荣誉称号,面对荣誉我们不能沾沾自喜,固步自封。今年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成,我们要凝心聚力,再接再厉,登高望远,再攀高峰,为公司的全面发展和攀升目标而奋斗!

  最后,我祝愿在坐的各位工作顺利,身体健康,和家幸福!

  优秀员工自我介绍 篇6

各位领导同事们:

  大家好!刚来公司的我是来负责产品销售这块的,对于公司销售部以前没有接触过,对于里面的员工也不太了解,但是私下也听别的人员说过,销售部的都是精英人才,公司的骨干,能和你们一同共事,我三生有幸,真诚的'期盼我们的合作能为公司带来更大的收益!

  我真心期望和大家交朋友,不仅仅在工作上成为好搭档,还有在生活中成为知己,期盼与大家一起奋斗!作为销售部的负责人,更多内容请关注查查吧,我就应多多向大家请教,如果以后我犯错期望大家能够勇敢地指出来,我们以朋友相待!

  以后我们就在一起共事了,期望大家能够开心地完成每一次工作任务,再接再厉,谢谢大家!

  优秀员工自我介绍 篇7

各位领导,各位同事:

  大家好!

  我叫xxx,来自xx,很高兴以后能和各位一起工作,我感到很荣幸,我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。我希望大家以后能够很好的相处,快乐的工作,一起为公司做贡献。

  我非常高兴也非常荣幸的加入到“xx”这个大家庭中来,这里不仅为我提供一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我有机会认识更多的'新同事、新朋友。——借此,我非常感谢各位领导,谢谢您们能给我一次这么好的机会。(鞠躬)

  我初来乍到,还有许多方方面面的知识需要向大家学习,还望在以后的工作中大家能够多多指教!

  我相信,通过我们彼此之间的相互了解和认识,我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友,更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

  最后,我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!

  优秀员工自我介绍 篇8

  本人丘xx,自今年7月21日调到x有限公司工作的四个月里,坚持做到尊敬领导,团结同事,虚心向主管领导及部门同事学习专业学问及努力提高业务实操力量。认真完成公司领导分配给我的工作。

  在船管部工作对我来说是一个新的工作领域,在新的工作岗位工作期间,我学到了很多从前没有接触过,没学过的学问,这一切都是公司领导对我的支持和信任,同时也给了我学习新专业学问和提高业务水平的时机。经过几天的学习,我如今能够独立,全面负责高速客船的调度工作。在处理日常工作中都严格根据公司的相关要求:认真,按时,精确地登记每个航班的开抵时间,旅客人数,行李件数,船员人数等资料;并在第二天早上进行再次复核所登记的相关数据,力求做到登记的数据可以xxx%精确。另外将变更的航班方案通知和海事处转发的海事通告按时转达给船舶;照实反映和做好船舶意外事故记录。

  前段时间参与公司布置的内审员培训,及上船参与本质内审,从中让我深深体会到内审工作对船舶管理,船员管理,公司的.系统管理有着长远的影响,由于内审的目的就是要求严以律已,拾遗补漏,不断地发现问题,解决问题,总结原因,积累经验,从而完善和提升公司的管理机制。这样做不仅仅可以提升公司的公众形象,还能防止和削减船舶在航行过程中存在的意外风险,同时也可以让船舶在处理意外事故时做到有案可依,有例可循,做到将风险本钱降低到最少,同样也削减了公司的管理本钱和经营本钱。因此,我将在以后的工作中连续努力学习和严格遵循ISM的管理体制,以提升自己的业务实操力量为最终目的。落实和贯彻ISM体制的要求,让自己的工作能够做得更好。

  在完成自己负责高速客船的工作之余,我努力向负责货船调度工作的同事学习业务学问和操作力量。由于我明白部门就是一个小家庭,分工不分家,同事之间做到和谐相处,互相帮忙,互相激励及努力工作的最终目的就是让公司领导放心,让业务运作更顺,更好。不过由于来船管部不久就开头独立开展负责高速客船的日常管理工作,相对较少时间去接触和管理货船的动作,所以在货运调度和管理方面的学问及实际操作力量较为薄弱,有待在以后的工作中多花时间去学习,着手操作,以便在公司业务繁忙时,有力量去帮助及处理货运调度和管理的工作,甚至能够做到有力量独立处理公司的全面业务动作。为公司的业务动作和管理多尽一份力量而努力。

  优秀员工自我介绍 篇9

  工作近一年,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态,有时候做事只求速度而忽略了质量,出现了一些数据上或文字上的错误;有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系,造成前后矛盾或者数据不符,尤其是财务这种逻辑性极强的工种,更需要时刻警醒自己。如果不是同事们及时为我指正,恐怕到现在我也不自知而无法提高自己,因此我经常是带着一种感恩的心态在工作;其次就是业务不够熟练。国家出台的各种财务方面的'法律法规以及研究院的一些规章制度是非常多的,稍有不注意就会运用错误。记得有一次就是房屋折旧问题,院里规定是35年而我却想当然的填上20年,后来及时发现未酿成分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各种报表按要求填报,不出差错。这是我职责之所在,价值之所在。

  总而言之,作为一个入职尚不足一年的新人,我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,努力发挥聪明才智,为单位的发展建设添砖加瓦。

  优秀员工自我介绍 篇10

  当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从网上了解公司,对公司的认识只是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

  进入公司的六个月时光里,在引导和同事们的悉心关心和领导协助下,使我在较短的时光内适应了公司的工作环境,也熟习了公司的工作流程,现在基础能完成各项分配到的工作。同时让我充足感受到了引导们海纳百川的胸襟,领会到了同事的团结向上,和气的大家庭感到。这段时光是我人生中弥足可贵的阅历,也给我留下了出色而美妙的回想。

  在试用期期间,在和同事接触的过程中使我的思想觉悟有了一定的提高,与在学校时相比跨入了一个新阶段。在此过程中我感到了公司是个温暖的大家庭,同事就如同自己的兄弟姐妹,我工作生活在这个温暖的大家庭中,这使我对工作及工作态度有了新的认识。

  但是试用期的时候,我有时候看问题看的不够透彻,容易把问题理想化,容易导致和实际情况产生一些偏差。在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的`不足,努力克服不足,改正缺点,虚心请教,加强自身综合素质的修养,不断提高自身工作能力,圆满地完成工程部以及公司其他的各项任务。

  由于原单位从事的是客户服务工作,对行政工作有很多做得并完不完美,在此,我要特地感激公司引导和同事对我的入职指引和辅助,感激他们对我工作中呈现的失误的提示和指正。在今后的工作中,我将扬长避短,奋发工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不断进步充实自己,盼望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献不辜负公司引导对我的期望与栽培;实现自己的斗争目的,体现自己的人生价值,我会用谦逊的态度和丰满的热忱做好我的本职工作,为公司创造出更多的价值。

  优秀员工自我介绍 篇11

  我是xx,属于Solution部门,来自广东,在加入我们公司之前,主要Focus在技术和SD方面。曾参与XXX全球ERP整合项目和XXXX杭州工厂的SAP项目。但是HR就比较空白,期望各位多多指教。

  至于爱好方面————请问一下,哪里能够游泳?当然不要太贵那种,有空大家能够一齐咯,人多才好玩嘛;再顺便问一下,哪有篮球场?有同道中人能够一齐切磋切磋,当然更好了;

  乒乓球也是我所爱,但是培训室里面的乒乓球台,充分说明我们公司里面藏龙卧虎。排行第一,肯定是没我份了,只期望排行不是倒数那个;

  说到K歌,也算是我一大爱好,最喜欢就是,扯着嗓子唱到声嘶力竭,尽兴而归。至于好不好听,那就见仁见智咯,钓胜于鱼嘛,呵呵。最喜欢点的就是《劲歌金曲》,能做十几二十分钟的'“麦霸”。毕竟我们公司里面会讲粤语,能唱粤语歌的人不多,嘿嘿。

  优秀员工自我介绍 篇12

  转眼间本人来到xx百货工作将近一年了。在这一年里,本人在部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,现将本年度的工作情况主要总结有以下几项:

  1、专业知识、工作能力和具体工作。

  本人是xx年10月份来到xx工作,担任八部的营管。营业八部是与其他部门不同,主要是以餐饮为主。俗话说:百货无大事,营管的工作大部门比较琐碎,但为了搞好工作,本人不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了百货的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

  在这一年,本人本着xx管理理念"第一次就把事情做好"这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

  (1)协助部门经理做好了员工考勤监督,员工培训,员工入职的登记和每月星级服务员评选等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。

  (2)做好了节假日活动卖场布置,新专柜进场的施工管理。

  (3)参与公司各部门间的配合,如上报企划部一周信息,联系工务科维修损坏的硬件,上交每周一篇广播稿至广播室,领用行政部物品,协助保卫科维持卖场秩序等工作。

  (3)积极参加公司人事对营管的每一次培训,完成培训后的考试,并取得的'成绩一次比一次优越。

  (4)协助好部门经理做好员工的管理工作。管理工作是公司的一项重要工作,需要认真负责,态度端正,并按照公司制度管理每一位员工,体现人性化管理。

  (5)认真、按时、高效率地做好公司领导及部门经理交办的其它工作。

  (6)为了部门工作的顺利进行及其他部门之间的工作协调,除了做好本职工作,本人还积极配合其他同事做好工作。

  2、职业态度。热爱自己的本职工作,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,能够正确认真的对待每一项工作,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

  3、工作质量和业绩。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。

  总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。本人今后努力方向将是认真学习各项规章制度,不断加强个人修养,自觉加强学习,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,力求把工作做得更好,为部门的发展做出更大更多的贡献。

  优秀员工自我介绍 篇13

  大家好,我叫xxx,是咱我们公司软件开发一部(SW1)的新员工,很高兴能加盟国信朗讯。我是广西人,性格还算比较开朗,业余爱好也比较多,比如音乐、足球、乒乓球、爬山等等。

  我20xx年7月毕业于吉林大学信息与计算科学专业。毕业后我到山东中创软件我们公司从事JAVA软件开发工作。其中20xx年7月到11月份,我在中创软件昆山分我们公司上班。20xx年12月份到今年2月底,我一向被我们公司外派到深圳华为做中国移动业务运营支撑系统(BOSS)的外包项目。

  据了解,咱我们公司此刻已经是国内通信运营支撑系统(OSS)领域的规模最大的高科技软件我们公司之一,在电信网络资源管理系统方面占据了主导地位。我期望我能够在咱我们公司成长为一名在电信网络资源管理领域既懂技术,又懂业务,在工作上能独挡一面的骨干人员。但不管是在技术、业务,还是沟通等方面,我都还是一个初学者,还有很多东西需要努力去学习,期望在今后的.工作和生活中得到大家多多的指导和帮忙。多谢大家!

  优秀员工自我介绍 篇14

  本人xxx,自今年7月21日调到xxx有限公司工作的四个月里,坚持做到尊敬领导,团结同事,虚心向主管领导及部门同事学习专业知识及努力提高业务实操能力。认真完成公司领导分配给我的工作。

  在船管部工作对我来说是一个新的工作领域,在新的工作岗位工作期间,我学到了许多以前没有接触过,没学过的知识,这一切都是公司领导对我的支持和信任,同时也给了我学习新专业知识和提高业务水平的机会。经过几天的学习,我现在能够独立,全面负责高速客船的调度工作。在处理日常工作中都严格按照公司的相关要求:认真,及时,准确地登记每个航班的开抵时间,旅客人数,行李件数,船员人数等资料;并在第二天早上进行再次复核所登记的相关数据,力求做到登记的数据可以100%准确。另外将变更的航班计划通知和海事处转发的海事通告及时转达给船舶;如实反映和做好船舶意外事故记录。

  前段时间参加公司安排的内审员培训,及上船参与实质内审,从中让我深深体会到内审工作对船舶管理,船员管理,公司的系统管理有着深远的影响,因为内审的目的就是要求严以律已,拾遗补漏,不断地发现问题,解决问题,总结原因,积累经验,从而完善和提升公司的管理机制。这样做不仅仅可以提升公司的公众形象,还能避免和减少船舶在航行过程中存在的意外风险,同时也可以让船舶在处理意外事故时做到有案可依,有例可循,做到将风险成本降低到最少,同样也减少了公司的管理成本和经营成本。因此,我将在以后的工作中继续努力学习和严格遵循ISM的管理体制,以提升自己的业务实操能力为最终目的'。落实和贯彻ISM体制的要求,让自己的工作能够做得更好。

  在完成自己负责高速客船的工作之余,我努力向负责货船调度工作的同事学习业务知识和操作能力。因为我知道部门就是一个小家庭,分工不分家,同事之间做到和睦相处,相互帮助,相互鼓励及努力工作的最终目的就是让公司领导放心,让业务运作更顺,更好。不过因为来船管部不久就开始独立开展负责高速客船的日常管理工作,相对较少时间去接触和管理货船的动作,所以在货运调度和管理方面的知识及实际操作能力较为薄弱,有待在以后的工作中多花时间去学习,着手操作,以便在公司业务繁忙时,有能力去协助及处理货运调度和管理的工作,甚至能够做到有能力独立处理公司的全面业务动作。为公司的业务动作和管理多尽一份力量而努力。

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