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读《把信寄给加西亚》有感

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读《把信寄给加西亚》有感

　　读完某一作品后，大家一定都收获不少，需要好好地就所收获的东西写一篇读后感了。是不是无从下笔、没有头绪？下面是小编精心整理的读《把信寄给加西亚》有感，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

读《把信寄给加西亚》有感1

　　看过《把信送给加西亚》这本书，掩卷深思了许久。这本书是一百多前美国出版家阿尔伯特·哈伯德所创作的。它之所以成为当今世界的最畅销图书之一，与其说是因为其读者最多，倒不如说是因为其深受各种企业、机关的管理者甚至是一些国家领导人的青睐。一句话，这是个人、企业、机关和一个国家对人才的极度渴望或厚望所致的其中一个结果。按照阿尔伯特·哈伯德所说：文明，就是充满渴望地寻找这种人才的过程。

　　这本书的大多数读者，应属于管理者所期待的.那种能够像罗文一样成功“送信”的人。本人就是这类读者。我跑遍了整个江门，终于买到了这本书，算是完成了“送信”的第一段过程。接下来要好好想想怎样才能出色地完成这“读专著，写师德体会”的使命。毋庸讳言，《把信送给加西亚》这本书并不是字字珠玑，有些许言语是为了其资本家本身的利益而制造的。然而，不论是何种政治形态的国家，求贤若渴之心，永远不会老去。正因如此，我正襟危坐，虔诚地拜读了该书。联系起我们的教育战线，我认为：作为中国当代的人民教师，我们应该具有宽容、自信和主动的品质，并能找出理想和职业的契合点。

读《把信寄给加西亚》有感2

　　《把信送给加西亚》写于1899年。故事中的英雄，就是安德鲁·罗文，美国陆军的一位年轻的中尉，一个送信人。当时美西战争爆发，美国总统麦金莱急需一名称职的特使去完成一项极其重要的任务，军事情报局向总统推荐了安德鲁·罗文。罗文接受任务后，没有问：“加西亚在什么地方？”“到哪里能找到加西亚？”就立即出发，没有任何人跟随前往。直到他潜入古巴岛，古巴的起义军才给他派了几名当地的向导，几经冒险，或者用他自己谦虚幽默的话来说，仅仅受到了几名敌人的`包围，然后设法逃了出来，他终于把信送给了加西亚将军，一个在战争中发挥着关键性作用的人。

　　该书告诉人们：我们绝大多数人都必须在社会组织中奠基事业生涯，只要你还是公司企业的一员，就应当抛开任何借口，投入自己的忠诚和责任，一荣俱荣，一损俱损！当你把身心彻底融入公司，尽职尽责，处处为公司着想，对投资人承担风险的勇气极以钦佩，理解企业主的压力，那么，任何一个老板都会视你为公司的支柱。忠诚带来信任，你将被委以重任，获得梦寐以求的广阔舞台。

　　该书传达的理念，影响力之大是不可想像的。正如作者阿尔伯特·哈伯德所说：“文明，就是充满渴望地寻找这种人才的一个漫长的过程”。因为公司企业要想获得成功，其员工的主动性、责任感和忠诚都是至关重要的，那“送信的人”是他们梦寐以求的栋梁之才。

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