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师徒结对心得体会

时间:2024-08-24 14:24:31 心得体会 我要投稿

师徒结对心得体会范例15篇

  我们心里有一些收获后,就很有必要写一篇心得体会,这样我们就可以提高对思维的训练。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面是小编收集整理的师徒结对心得体会,欢迎阅读与收藏。

师徒结对心得体会范例15篇

师徒结对心得体会1

  在我的人生中,师徒结对是我曾经经历过的最难忘的学习体验之一。我是在一次机缘巧合下,与一位经验丰富的导师相遇,并成为了他的徒弟。在与他的交流中,我获得了许多珍贵的知识和经验,并且对于成为一名杰出的专业人士有了更加深入的理解。以下是我对于我们师徒结对过程的一些简短体会:

  首先,要有信任。在我成为他的`学生之前,我对他并没有太多的了解,但是我决定给他一个机会,去相信他并且学习他的知识。这样的信任成为了我们师徒之间的基石,我们的关系也因此得到了更加紧密的加强。

  其次,要有耐心。学习是一个漫长而且曲折的过程,需要我们用心去体会和经历。在我经历学习过程的不同阶段时,我的导师一直给予我耐心的指导和支持,他并没有把我当成一个普通的学生,而是在某些情况下把我当成一个未来的同事和合作者。这让我在学习过程中能够更好地适应和适应环境。

  最后,要有反思。我认为,在师徒关系中,学生需要全面地反思自己的能力和发展。通过反思,我们既可以评估自己的进步情况,也可以发现自己的不足之处,并且持续改进。对于这个过程,我的导师时常帮助我找到一些新的思路和创新点,并且帮助我更好地实现我的学习目标。

  在总结上述体会之后,我想要更强调的是师徒关系中的心灵连结。在我们的关系中,我们之间的互相了解和信任是我们能够取得成功的关键因素之一。对于所有寻求师徒关系的人,建议你们寻找适合你们的导师,并且重视和维护你们之间的关系。无论是从学习还是从人际关系上来说,这个过程将是一个难忘且意义深远的体验。

师徒结对心得体会2

  过去的这一学期是我步入教师行业的第二个年头,担任了七年三班的数学教学工作,对于年轻的我来说突然感觉身上的担子重了,提高学生的综合能力,这个问题让我陷入了困境,在此我要感谢数学组所有的教师特别感谢我的师傅——朴美花老师,是他带我走出了教学的误区,用她的一节节课,在我的教学道路上点起了一盏盏明灯。通过一学期的师徒结对子活动我有一下体会:

  一、多听课,是提高教学业务的`捷径。

  这一学期我最大的收获就是听了将近30节课,努力跟上师傅的每一个进度,最终系统的学会了如何把握好每一节课堂教学。所以听课是我们青年教师成长的最好途径,在听课中做比较,反思自己的教法,及时记录师傅的优点或某个知识点教法的感想,包括教学进度、知识的重难点突破、例题的精选精练、课堂容量以及节奏的轻重缓急等等。

  二、多思考,不断探索,形成自己的教学风格。

  听课决不是简单的模仿,全搬全讲,要根据自己所教班级的程度,适当的调整难度,形成自己的教学风格和手段,比如说去年我教的七年三班,总体来说学生反映较慢,我能做的就是先夯实基础,再想办法拔出尖子,我就不能把朴老师在尖子班讲的所有习题和多种解题方法都给他们讲,讲了反而使他们感到困难,打消了数学学习的积习性,我就是尽量教会他们用通法,帮他们找到解题的切入点。尽量讲一道让他们照着模仿作一道,让他们把知识变成自己的。

  三、被听课,可以激励自己,鞭策自己,不断成熟。如果说听课是理论的积累过程,那么徒弟上课师傅听就是理论基础上的实践。师傅和数学组教师尽量抽时间听我的课,每次他们都指出我的不足,提出建议,帮助我扬长避短,不断进步。可能很多年轻老师惧怕被听课,怕被揭短。所以端正态度是第一位的。听课可以帮助我发现一些自己难以注意到的问题,放下了包袱,就会使我在有人听课比没人听课时的兴奋程度高出很多,讲课也就更加有激情,对学生的感染力就更大。

  我感到师徒结对子象一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和学习的机会,从而使各方面得到提高。作为徒弟,我想对大家说:

  1、尊重师傅,谦虚谨慎,主动听课,做好听课记录。

  2、珍惜这几年的美好时光,不虚度光阴,做一个有志向的青年教师。

  3、勤问,多思考,不仅要学习老教师的教学经验,更应该学习他们兢兢业业、脚踏实地的工作态度、忘我的工作精神和无私奉献的高贵品质。

  在这里我代表所有徒弟们,向师傅们说声:“师傅们,你们辛苦了!”我还要恳求师傅们一如既往地,及时指出我们做徒弟的问题,不管是教学上的不足,还是为人处世方面的欠缺,我们一定会虚心接受。在接下来的时间里,我还会一如既往地向更多的师傅学习,我希望我们不仅能做一名好徒弟,更能成为师傅们的朋友。作为青年教师,我们感受到了学校对我们成长的关怀和期望。学校始终重视对新教师的培养,为我们开拓了专业成长的空间,搭建了锻炼展示的舞台,我们也在一次次的参赛过程中,不断地提升着教学水平,使我们的教学技能得到提高。

师徒结对心得体会3

  “师徒结对”是促进新教师少走弯路,尽快成长,是我校的一项重要工作。在这之前,我对这个词汇是陌生的,而对平白无故多了一项任务自然也是抵触的。转眼我在学校工作已经三个多月了,在这三个多月中,我的师父彭振华老师给了我很多帮助。在彭老师不断鼓励,指导,帮助下,我更快地适应了教育教学工作。

  彭老师为人随和有耐心,是一名有经验的优秀教师,从教二十余年,把一生最灿烂的年华都献给了教育事业,他工作认真负责,治学严谨,勤勤恳恳,任劳任怨。这些都给我留下了深刻地印象,也让我再次肯定了自己的定位。经过彭老师的感染和教导,使我在教学方面受益匪浅。

  一、多学

  记得有位教育家曾经说过:“教师一旦今日停止学习,明日就将停止教学。”彭老师是侨中初一语文组组长,学校工作、班级管理、教学任务、家庭都需要他花时间下功夫。但面对新课改,他仍在不断地学习着。作为一名课改的年轻教师,我意识到:只有不断学习,才能使自己跟上课改的步伐,才能以全新的思想、观念指导自己的教育实践。

  二、多上

  师徒结队一开始,彭老师就让我上一课,而且几乎没给我时间准备。虽然强调只是随堂听,我还是很紧张。我上的是《本命年的回想》,几乎是按照教参上的程序,没有加入其余内容,并且教态很不自然。课后,彭老师耐心、细致地指导我,告诉我课堂上内容过于疏松,重难点突出不够,指导方法不到位和内容过渡得没有衔接……虽然只是简单几点,但我明白这是我经验的缺乏以及平时上课备课不细致。而这些问题,只有在不断的课堂实践中才能得到解决,那就得多上和多反思。

  三、多评

  光是上课不进行评课,永远不知道自己的不足,也难于在别人的课上吸取长处。在上《冰心诗四首》之前,我先听取了彭老师的意见。他指出了我教案在设计上的不足,并细心提醒我如果学生回答次序发生错乱怎么办等等细节问题。这次课前评,让我更加细心的备课,避免了许多不必要的错误,虽然这堂课因为过度紧张上得不好。

  课后,我又找到了彭老师,彭老师这次却让我多找其他老师评一评,听听别人的意见。我怀着忐忑不安的心情,询问了几位老师,虽然褒贬不一,但每次都让我迸发出新的灵感,对自己的课也有了更深的思索。学校的开放式课堂的活动,使我有很多的机会听课,也让我有机会被别人“评”。即使是在听别人评课的过程中,我也有种恍然大悟、思路大开的感觉。

  短短三个月,我在彭老师身上,获益很大。我一直以能成为彭老师的徒弟为荣,今后,我将不断努力,争取有一天也能让彭老师以有我这样的徒弟为荣,这是我给自己提出的一个更高的奋斗目标:不论是过去、现在,还是将来,我都要以彭老师为榜样,严格要求自己,在教学上创造自己的天地!新教师光有理论知识,没有实践能力,所以更难教育好学生。教师要有渊博的.知识。

  基本知识、基本理论掌握得不够,不善于适当拓展学生的知识面,不善于补充教材之外的知识,这样就无法完成教师的神圣使命。常言道:“给人一碗水,自己应备一桶水”而这一桶水所折射出的道理显而意见。教师想要渊博的知识和较高的人文素养,就不能满足于现状,已有的学历和已掌握的知识。实践告诉自己不仅要注意积累,而且要树立自身学习的理念,主动进行知识的更新和“冲电”。自己也只有多才多艺,才能够每天在学生面前时别具一番神韵。

  教师职业作为一种育人的职业,对具劳动质量提出的要求是更高,用无止境的。在涂老师的指导下,我总是时刻告诉自己要不断提高自身素质,注重自身创新精神与实践能力]情感、态度与价值观的发展。让自己不断成长,成为一名合格的人民教师。把自己的全部知识、才华和爱心奉贤给学生、奉献给教育事业。第一学期我主要担任一、三、五年级音乐教学工作,刚开始的时候,我对各年级课程一点也不熟悉,对一些学生的心态也不了解,作为一个新教师,我真的感觉很彷徨。

  还记得刚来的时候,作为一名新教师对于学校的一切我是那么的陌生,也不知道什么时候要准备什么材料,该怎样去准备?对于一切都迷茫的时候,坐在我办公桌对面的饶老师她对我说:李新,没有关系的!新教师谁不是一步步成长的,没有谁一来都知道做所有的事情!慢慢的你就会适应了,也会找到自己的发展目标,相信自己可以的……是啊!正是因为有了饶老师的这几句话使我树立了信心,力求把每件事情都做的很好!同时黄老师和同办公室的老师也时刻提醒着我学校的一些常规和考核事项,以及一些准备的材料!虽然这些话和这些行为是那么的“朴素”,但是它对我起着多么大的帮助啊!幸好,这时组里的其他老师给了我很多的指导和帮助,使我增添了许多自信。

  特别是同年级组老师的殷勤教导,心里非常感激这一学期各位老师的鼓励和帮助。而工作的每一天最迫切想要做的事就是把教案写得详细、详细、更详细,能够更多地听听其他老教师的课,学习他们的教育教学方法。课上的越多,就越觉得自己不会上课,所要学习的东西那么多。尤其是在课堂上,有那么多的变化。每次走进课堂,我竟觉得自己也是一位学生,我在向我的学生学习些什么,把向他们学习到的“经验”结合到我的教学经验上来,能更好的促进我的教学。工作中有感动也有烦忧,最烦恼的事就是小孩子的纪律问题了!每节课总有一些问题学生出现,有时候我会面对他们束手无策,该拿他们怎么办呢?就这个问题一直捆饶着我,后来我请教了很多老师之后终于总结了一套帮助他们改正坏习惯的方案,但是由于他们都是低年级的学生,自我调控能力比较差,所以方案的实施还存在一定的难度!但是我会一步步改进,让自己更快的成为他们的“孩子王”。

  虽然工作有不顺心的时候,但是看见孩子们天真的笑脸,我还是会把一切不顺心全都抛在脑后,让自己快乐的成长着!“日出而作,日落而息”这或许是农夫的写照。而对于教师,特别是小学教师,那便是“日出而作,日落而不息”。进入小学工作以来,那一个个忙碌的身影,一次次的实践体会,使我更懂得了“累”字的内涵,懂得了“爱”字的结构,懂得了该怎样去教孩子们。我也会通过实践,不断总结经验,用爱心去爱他们,用细心照料他们,用真心拥有他们,用诚心感动他们。我想,一名优秀的小学教师是有爱心、勇于创新和思考的智能型教师,这也是新时代对小学教师的要求,我想———我可以做的更好

  作为一名新教师,我有很多不足,因此我积极汲取养分,感谢教育局给我安排到铁路小学工作,请了许多资深教育工作者给我们授课,我受益颇多。不过总之我还年轻,我需要不断的磨练,才能成为一名合格的小学音乐教师。为此,我将一如既往,努力早日达到目标。

师徒结对心得体会4

  “一个人能走多远,看他与谁同行;一个人有多优秀,看他有什么人指点;一个人有多成功,看他与什么人相伴。”学校为我们青年教师搭建了成长的桥梁,并安排了优秀、热忱、经验丰富的xx老师作为我的师傅。承蒙师傅相助,以“传、帮、带”的方式在职业道德、教学方法、等方面对我倾囊相助,使我日益成长。在师傅的关爱下,我正一步步地走向成熟。下面我就从以下几个方面谈谈自己的收获:

 一、新教学理念

  首先,作为一名青年教师,只有不断学习,才能使自己跟上新课改的步伐。因此,在xx老师的指导下,我平时及时充电,不断更新自己的教育理念。教学中,我能做到认真备课,钻研教材,遇到教学中的难点、疑点,主动向师傅请教,主动让师傅检查教案,心接受师傅的建议,弥补不足。xx老师与时俱进的新理念,让我收获匪浅,记忆犹新。

  二、多向师傅取经

  xx老师的课最大的特点就是组织有序,分工明确,课堂效率高!课堂气氛也很好!真正地做到了让学生在快乐的学习氛围中学习知识。我们常一起交流上课后的体会,在多次听师傅课的过程中,我慢慢体味到她的教学风格,并且准确地把握住她每一节课的闪光之处,这使我受益匪浅。

  三、认真备课

  从最初我只懂得借鉴其他教师或是网上一些优秀的教案及备课素材,到后来逐渐明白汲取前辈教师的经验,但是新教师的成长绝不能靠前人成果的堆砌,也不应照猫画虎,完全照搬他人的模式,唯有辛勤耕耘,注入自己的心血,才能成为一名独立的教师。师傅多次和我强调,备课一定要备学生,而教什么给学生比怎么教学生更重要。每一课重难点的突破,必须紧紧围绕教学目标进行取舍与确立。这都离不开教师潜入教材文本,联系学生学情,形成自己教学理解等点滴过程的积累。

  四、做好学生的引路人

  严格要求学生。严格不是苛求,严格是对学生思想品质、行为规范、组织纪律的正确引导,是教会学生为人处世,培养创新精神的真诚付出。

  尊重理解学生。理解和尊重学生的人格,不是让他们自由地构成和发展他们的.人格,而是在老师的爱心引导下,使学生自觉地构成和发展健康的人格。

  宽容学生。教师应以宽容、博大的胸怀,诲人不倦的精神,用人格的力量,来影响学生的言行举止,照亮学生的心灵。当然,宽容不是一种无原则的纵容,不是漠视学生的缺点和过失,宽容是要求我们将心比心去包容、去开解和引导他们。

  青蓝工程不仅仅为我的成长带来了良好的条件和机会,同时也为我今后的工作打下了坚实的基础。在今后的教学过程中,我将更加严格要求自我,努力工作,发扬优点,改正缺点,在不断地学习与实践中,使自我和学生共同进步、共同成长。

师徒结对心得体会5

  大家下午好,首先感谢领导给我这个机会能向大家介绍我这一年做为徒弟的一些粗浅的心得体会。

  过去的这一年是我步入教师行业的第一个年头,担任了一年一班的语文兼班主任工作,对于初入职场的我来说,压力还是很大的。怎么有效的管理班级、培养学生良好的学习习惯和学习兴趣,提高学生的综合能力,这些问题让我走入了困境,在此我要感谢我的师傅——关晓艳关老师,是她带我走出了教学的误区,用她的一节节课,在我的教学道路上点起了一盏盏明灯。感谢学校开展的师徒结对活动,感谢师傅一年来的热心指导与无私帮助。一年来,师父在教学方法、管理学生以及教科研方面都给了我许多指导和帮助,可谓收获满满。下面就几个方面谈谈自己的收获:

  首先,我们作为年轻的教师,要不断地学习,只有这样,才会跟得上教学实践、课改的步伐。在平时的教学过程中,我能做到认真钻研教材,认真备课,有什么疑问都会主动的向师父请教,而师父也会很有耐心的向我讲解。刚开始接班时,我感觉很难把握好学生的`特点,使得我每一次上完课后,都觉得像是打完一次仗,让我觉得教学很有压力。于是我就向师傅说了这个情况,他了解到这个情况后,主动给我介绍如何调整常规的教学工作去适应不断变化的教学班级、不断变化的学生;如何驾驭课堂、如何调动学生的学习积极性以及如何利用班级管理培养学生的良好习惯??听了师傅多年的经验之谈,我受益匪浅。在师傅的指导下,经过一年多的学习、实践、摸索,我能够适应不断变化的工作环境,对学生的特点也有了更深的了解。

  其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,也是作为徒弟的我提高教学水平的重要途径。平时的随堂听课中,师父都会认真记录、点评,指出我教学中的一些问题,以及一些教学之前需要思考的环节、因素。每次他都指到深处,让我觉得很是佩服。在平时的教研活动、学校开展的中心组活动之中,通过和师傅交流自己及其他老师的公开课,听师傅的评课,都会发现许多自己没有意识到的问题。平时听师傅的课,收获颇多。课堂上,师父总能很好地驾驭课堂,整个课堂的学习氛围轻松、幽默、紧张生动,学生的积极性也很高,这些都足以见他扎实的教学功底,这些都值得我学习。总之,学校组织的“师徒结对”活动,使我受益匪浅,我感谢学校为我提供了这样的机会,感谢师傅的热心指导。作为青年教师的我,更深知自己的责任重大,只有虚心的向师傅学习,才能不断地提高自身的各方面教学素养。

师徒结对心得体会6

  在忙忙碌碌中,一学期的工作已接近尾声。本学期,我以师傅的角色对青年教师赵素娟进行业务上的指导和生活上的关照。在这个学期内,我时时刻刻努力践行着作为师傅所应尽的各种责任与义务。尽管工作繁忙,压力大,肩上添了许多额外的责任,但我还是能清醒地认识到我园为青年教师所搭建的这个培训平台的重要性,也很清楚自己作为师傅,对于小赵老师起着非常重要的引导、榜样与示范作用。我也从中获得了许多新的感悟与启迪。

  一、以德从教,从容应对平常工作

  从小赵老师身上我仿佛看到了刚参加工作时懵懵懂懂的自己,热情、积极、好学、上进,又有很多似懂非懂的事情总怕做错。这一个时期的新教师就如同人生的孩童阶段,每天都会冒出许多自以为是的经验,也会遭遇许多未曾碰过的困惑与疑难。当自己认为自己有足够的.经验可以应付孩子、应付工作,开始享受自如的工作状态的时候,往往会遭遇新的压力,新的困惑,或者是产生新的无法解决的问题。当自己一个人默默地努力一段时间后,教育的热情会因为外在环境的冷淡而消退,褪尽教育激情与教学热情的教师,其实后面的路或者会走得索然无趣,或者就按部就班,这样对新教师的“工作幸福感”会产生冲击,甚至会动摇她们的信心。

  针对新教师这个特点,我首先肯定她在执教过程中的沉稳优势,主动施压,着重让她摆正心态,积极地应对每一次的教学研讨活动,使她在教学技能上获得新的提升。同时,经常告诉她,时刻保持良好的职业品德,一颗爱孩子的心,不耻下问的精神。在工作之余,鼓励她写文章、总结执教过程中比的心得体会,

  整理成功教学案例,这对于她以后的写文章、写总结等方面奠定了积极的心理基础和知识储备。

  二、积极钻研日常教学,努力做好各项工作

  工作的积极性是否高涨决定与一个人的工作态度,当对工作成效持无所谓的态度时,一切也就没有了努力的理由。师徒结对子的活动让我们觉得工作有成效是一种高层次的幸福,更是一份荣耀,督促着我们师徒共同去摸索、追求,努力实践“教学的精彩课堂”。小赵老师经常主动要求我听她课,为了准备一节充分的亮相课,她会不断地试教,做好多次课前、课后的请教、准备和反思。这些都可以看出,新教师在努力学习如何上好一节优质的教学活动。在学习带班经验、积累家长工作经验的同时,她更清楚地意识到,会上课,上好课,上孩子喜欢的课,这才是作为一个教师最根本的业务要领。小赵老师能给自己一个准确定位,扬长避短,谦虚好学,不耻下问。努力在“创新、求真”上下功夫,多动脑,认真钻研教材,自发积累经验,渐次提升自己的执教综合技能与水平,这一点是难能可贵的。

  三、大胆实践,勇于挑战薄弱环节

  “学然后知不足,教然后知困惑”,其实在师傅这“名”与“实”之间还是存在较大差距的,但既然接受“教与导”的重任,就只能努力缩小学科差距,减缓自己的教学盲点了。一个学期的“师徒结对”,也让我意识到自身的诸多不足。在提高徒弟业务水平的同时,我也努力充实自己的业务技能和工作技巧,勇于向自己的薄弱面进行自我挑战,多看书、多学习,试图日积月累地反思教学、提炼总结,毫不保留地施与他人的同时亦获得自我发展与自我提升。

  经过一学期的传、帮、带活动,从不定时的去听课、评课到自己为徒弟精心上课、辅导课,一次又一次地让徒弟大胆尝试新方法上一节观摩课,到生活中的细微照顾和引导,小赵老师都非常认真努力学习、实践,各方面都进步特别大。她撰写的论文《 》获得国家级三等奖,暑期培训获晋中市优秀学员。作为还需要不断提升、不断进步的师傅的我来说,始终坚信:以德育人、爱心育人,用专业精湛的知识引领孩子,就一定能成为一名好老师。

  在这一学期里,除了对徒弟业务工作上的指导,更多的是从为人处事方面进行引导。我常用一些经典名句激励小赵老师:为人一定要坚持原则,与人为善,宽厚待人,对自己要矜持,对他人要宽容,不怕不懂,不耻下问,每个人都是你的师傅,都有你要学习的长处。工作中不要怕苦怕累,不要怕自己吃亏,永远要做有良心、有爱心的善良人。“老老实实做人、认认真真做事”是一个人一生受之不尽的财富。

  相信在以后的师徒结对活动中,我有更多的理论与实践相结合的实战经验与身体力行的直接榜样作用来影响我的徒弟赵素娟,从指导的深度与广度上进一步深掘与拓宽,帮助徒弟尽快成长为一名好老师、一名优秀教师。让我们一起严格要求自己,做到自己的最好。

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师徒结对心得体会7

  公司组织的师徒结对活动是岗位大练兵活动的一项重要内容,通过“一帮一”互相学习、共同进步的形式,充分发挥老师傅“传帮带”的作用,以此提高年轻员工的工作能力。在活动中,我有幸与***师傅结为师徒,成为她的徒弟。司师傅对工作认真的态度,扎实的专业知识,丰富的实践经验,让我受益匪浅。

  为了教好我这个徒弟,师徒结对后,司师傅为我制定了学习计划,分期分重点对学习内容做出安排,把多年来积累的经验无私地传授给我。

  第一阶段;理论学习。作为一名年轻的机泵运行工,司师傅告诉我,只有不断学习水泵与电气方面的专业知识,才能以正确的思想和理论指导自己的实际工作。司师傅给了我一本《机泵运行工》,让我从最基本的离心泵的构造开始学习,逐渐过渡到及泵的运行要求、保养维护,以及变压器的相关知识。在我自学的同时,司师傅每每见到我,都会问起书上是否有哪些看不懂的地方,得知我的问题所在后,耐心细致地为我讲解,直到我彻底明白。,

  第二阶段;理论与实践相结合。泵房工作,重在实践。书本上所提到的只是理论知识。正所谓师傅领进门,修行靠个人。一个人的成长,一个人的进步,师傅所起的作用就是一个引导的作用,而真正的修为,则在个人的理解与实践当中。通过几个月的学习与实践,我对高低压线路有了进一步的了解,能够独自进行日常的线路倒闸工作;

  能处理机泵运行中可能遇到的突发性事件;掌握了如何添加水泵的盘根和机油。7月5日下午,我在巡视泵方时,发现5号车发出异常的声响,想到前两天刚学习的故障排查,我逐一对5号车的各部件进行检查,最终发现车的轴承严重磨损,于是抓紧向厂里汇报,经更换维修,5号车恢复正常使用。

  第三阶段:总结测评。师傅定时对我学习的内容进行检查和考核,并让我在她的'面前进行实际的操作。对我的学习结果进行总结和评定,在她指定的学习计划本中随时记录,认真填写意见,不断完善我的学习内容。

  师徒结对就像一条无形的纽带联结在师徒之间,让年轻员工和老师傅增加了相互交流的机会,意义重大。

  第一,师徒结对能使青年职工尽快熟悉业务,缩短成长的时间,充分利用了现有资源,按需因材施教,很大程度上节约了职工的培训成本;

  第二,师徒结对在师徒之间形成了相互学习,相互促进的氛围。青年职工在工作中得到了磨练,老师傅得到了减负,形成了老中青的层次配对,有力促进了水源各方面工作的开展;

  第三,师徒结对是一项旨在发现青年人才,锻炼青年人才,培养青年人才,造就青年人才的重大工程。它充分发挥了人才效应,增强了企业发展的后劲,是企业持续稳定健康发展的动力。

  “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,师徒结对活动已接近尾声,但活到老学到老。对每个人来说,每一天的工作任务都是一个新的开始,一个新的学习过程。感谢公司为我们提供这样的机会,感谢厂领导对这项活动的重视、对我们年轻人的培养,特别感谢我最敬爱的司师傅。有了她的言传身教,外加自身的不懈努力,我相信我一定能成为一名优秀的机泵运行工,继承和发扬供水人爱岗敬业、无私奉献的职业精神。

师徒结对心得体会8

  这一学期,我校为提高新教师教学水平,实行了“师徒结对”的活动,搭建了“互相学习”这个平台。在活动中通过听课、评课、反思一系列安排,使我感受到成长无处不在,活到老学到老。

  以下是我在本学期的一些认识和收获。

  一、向教学能手,优秀教师学习,尽快提高自己的业务水平

  要虚心向师傅学习,学习他的优点,取长补短。她教学经验丰富,积累深厚,经常能够在很多很有难度的问题给予帮助,并且善于把握学生的思想动向。通过与她进行教学交流以及听她的课,我不仅学到了有效的教学方法,也积累了宝贵的教学经验。

  二、研究教学方法,提高教学质量

  作为一名教师,我首先做到详细备课。俗话说,要想给人一碗水,需要先有一桶水。同样的道理,要想讲好两节课,需要先花数倍于两节课的时间去备课。我体会到,在上一节课之前要先了解学生的知识水平和相应的知识结构,作到针对性的教学。在上课时不能全部都是重点,细细道来,而是应该点面结合,突出重点,精讲精练。其次我努力合理地使用一些教学手段和工具。使原本枯燥的课堂有录音、图片、视频等,从而进一步加深学生的记忆,使得教学更生动,活泼,激发学生学习的主动性和积极性。

  三、努力提高自身的教学水平

  作为一名教师,学习的激情要保持。我在完成日常教学工作的同时,不断的完善、充实自己的业务水平。在某些领域挖掘自己的潜力,树立自己的专业特色,根据学校的要求,平时认真反思自己的教学,提高自身的教学水平。

  总之,作为一名教师,我更应该珍惜这样的好机会,明确自己的努力方向,加强教育理论知识和专业知识的学习,在实践中注重经验的积累,对教学教法进行不懈的钻研和探索,形成自己的教学风格。

  这个学期,我校”青蓝工程”的活动。这是一项非常好的行动,它能够使我们这些刚从校门里出来的新老师获得有经验老师的帮助,是我们更快的成长,争取早日成为一位合格的教师。老师在学生心目中是一位要求严格,课堂风趣的好老师。一位刚出学校出来的新老师虽然在知识上有了一定的积累,但缺少了丰富的教学经验,而实际证明,在中学的课堂上,丰富的教学经验往往比知识更重要。如何备好课,如何上好一堂课,在课堂中如何正确的把握老师与学生之间的`互动与交流。这些对我们新老师来说都是非常头疼的事,我们新老师在课堂上往往是讲了很多专业的知识,学生却是听不懂,于是学生就认为我们不会教。如何解决在教学中存在的这些问题,最好的办法就是向我们的师傅请教,多学习。通过这次拜师活动,使我深深的体会到了,作为一位老师应该怎样去促进专业上的成长。

  1、处理把握教材的能力。

  新教师往往对于教学整体的设计构思、教学过程的调整、对教材的处理等,不完全具备设计课程的能力,课堂教学无法进展。通过和师傅的结对,备课组的集体备课活动,我逐步掌握正确、适当地处理教材的方法。

  2、是良好的课堂管理技能。

  开始时我一踏进课堂,一心只顾精心准备的教案,而忽视了观察:观察全体学生的反应,观察个体学生的表现,观察学生的心理变化等;缺乏与学生的眼神交流。这些正是我要修炼的地方。通过听师傅的课,直观地感受和学习师傅在实际课堂中怎样组织活动、转换衔接活动、培养群体学习行为,及对突发事件的应变处理。。

  3、传授讲解的能力。每个教师都是从做学生过来的。我自己就深有体会,做学生的时候,对知识只求理解掌握,如学习英语语法,只要求考试时会做就行。再如,阅读文章,只要自己懂得即可。但是一旦上了讲台,就会感觉原先自己觉得很简单的知识却很难让学生明白、理解。怎样深入浅出地讲解,的确是一门艺术。经常听张教师上课,就会有茅塞顿开的感觉,原来这样讲解,学生就容易理解,而且不易遗忘。

  4、教学反思能力。我经常从和师傅的交谈中得到启迪,我听师傅的课也有很大收获。每听完师傅一节课以后主要有两点是我一定要反复思索的:一点就是师傅这堂课的核心内容是什么,她在讲解中如何解决学生出现的实际问题;一点是师傅在课堂上是如何组织学生,调动学生学习的的积极性,使他们保持注意力。我们常在一起交流上课后的体会,讨论如何才能更有效地组织课堂教学,在这样反反复复的过程中,我受益匪浅。

  师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。比如在课堂时做演示讲解,我可能从教师的角度觉得很清楚明白了,但并不知效果会怎样,但师傅可以通过听课,从听讲人的角度体会到,评课时就会反馈给我,从而起到了肯定或否定的效果,让我以后可以有意识地进行调整。

师徒结对心得体会9

  一、教学经验上:

  通过师徒间相互听课、点评、讨论等方式,使我对自己的教学有了进一步的认识。武老师每个月都会不定期来听我上课,每次听完课都会非常耐心的给于我教学经验上的意见,以及对我的教学方式提出非常有利的评价。我平时也会利用空课或调课等方式去武老师那研究经验,师傅最大的特点就是教学有序,思路特别清晰,课堂气氛也很好!通过师徒间相互的讨论与研究,我会认真把她上的课和自己的课作对比,找到自己在备课及上课过程中的不足之处,重新调整自己在课堂上的`思想脉络,在不断反思的过程中取得进步!

  二、面对学生的态度问题上:

  武老师通过多年的经验传授了我很多教学上的方法和应对方式。她让我学会了对待不同学生所需要的不同态度,也教会了我如何正确处理课堂上的偶发事件。特别是对于音乐科目——不用参加考试使得很多学生对这一学科没有文化课那么重视,在学生散漫的问题处理上,也得到了武老师很多的帮助。

  三、教学方法上:

  教学难点有多少,学生生活有多少,教学方法就应有多少。武老师给了我很多在教学中所缺少的心、耐心,更为我引领了前进道路中的方向,让我勇往直前,少走了许多弯路。她是一个非常优秀的教师,也是一名非常优秀的师傅。衷心的感谢武老师对我的教导!

师徒结对心得体会10

  本学期学校开展“青蓝工程”活动,我有幸与皇仓名师王老师“师徒结对”,通过一学期的结对学习过程,我收获不少,深深体会:这是一个师徒相长的过程,大家都知道“教学相长”,在师徒共同教研教学过程中,师父与徒弟也共同获得大提高。下面我就从徒弟这个角度谈谈我的收获:

  一、我听师傅的课

  每一周,我都会听王老师的语文课,从开始的被动听课,后面的主动听课,不仅仅是为了完成学校“青蓝工程”的任务而听课,而是被王老师精彩课堂所吸引。她上课形象、生动,语言精简,问题分析透彻,一些复杂难以理解的题目她能通过形象的比喻让学生理解。她专业知识功底扎实,能从一个知识点延长到另一个知识点,对教材研究透彻,对高考方向把握很好。王老师的课最大的特点就是条理清晰,重点突出,特别容易理解,课堂气氛也很好,真正的做到了让学生在快乐的学习氛围中学习知识,将语文知识与生活结合在一起。

  王老师的课堂设计也非常符合现代教育目标,课前都安排不同一名学生上台讲解试题,学生自己讲解前一定会把这道题目搞得非常清楚,这样也加深了对知识点的理解,同时也锻炼了学生的语言表达能力,培养了学生的自信心,有利于学生的终生成长。

  二、师傅听我的课

  王老师一有空也来听我的课,给我指点备课的难点,教我把握重点,怎样进行教学设计,师生互动如何开展等方面。在她的教导下,我的备课更加认真了,每次我都会查很多相关资料,注重了教学细节,主动掌握学情,认真辅导每一个学生。

  我上的是信息课,王老师虽然不是很专业,但她在教学方法、教学设计等方面还是给我很多指导。她认真对待每一节课,认真辅导每个学生的工作态度深深的感染了我。今后我也将以求实、务实、精益求精的精神上好信息技术课。

  三、师傅点评我的课

  王老师给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。她指出我的上课还可以更生动,教学设计要与学生实际结合,让信息技术课更科技感、实用性,最好能让信息成为我们工作学生的工具,提高工作效率。王老师还强调,让我在平时的教学中要渗透科技创新、中小生电脑制作等方面活动。

  四、对我的帮助

  王老师的为人处事,经验心得,工作中那份认真的态度,扎实的专业知识,丰富的`教学经验,深厚的教学理论等常常让我在感动之余,获得了很多学习、工作动力,使自己能更好的投入到这份事业中去。

  我诚挚地感谢师傅对我的关心和爱护,也感谢皇仓中学为我提供了这个学习成长的基地,将师徒结对这一条无形的纽带联结在我们师徒之间,为我们增加了交流沟通和相互学习的平台。在这里还得要感谢帮助过我的老师们。我会继续努力,更加主动地、虚心地向大家多学习,多请教,积极创新。在以后的工作中,我会将师傅和老教师对我的关心和帮助转化为教育教学上的动力,虚心请教师傅和其他老师,真心诚意地接受师傅的指导和督促,争取在工作中更快地成长,不辜负学校的期望!

师徒结对心得体会11

尊敬的各位领导、各位老师:

  下午好!

  今天,在这里隆重举行师徒结对仪式,首先,向承担指导任务的师傅们表示衷心的感谢!感谢你们为促进公司青年职工的成长,勇于担当“传、帮、带”的重任;向甘愿求学的徒弟们表示衷心的祝贺!祝贺你们在成长的道路上能遇到如此好的机遇,有这样一个师傅领着你、扶着你、推着你向前走,使你在成长的道路上少走弯路。师徒结对作为公司人才能力提升计划的一项内容,不同于岗位培训和技能培训,事实证明,师徒结对能使青年职工更快熟悉公司、熟悉岗位业务、更快接受公司的企业文化。在多种形式的培训中是最实际、最可行、最长效的培训方式。为使“名师带高徒”活动的深入开展,达到预期目的,借此机会,特别向大家讲三句话,与大家共勉。

  第一,想对各位师傅说:你们是车间选出来的“名师”,你们的经验将成为公司发展的不竭动力,真诚的希望你们要胸怀大局,以促进青年职工的.成长为重,以供水事业为重,以公司的发展和未来为重,希望大家在完成好本职工作的同时,切实承担起责任,尽心尽责,不遗余力地做好“传、帮、带”工作,正确处理自身工作与指导徒弟的关系。作为师傅,自已也要努力学习,不断加强修养和提高水平;要严以律已,率先垂范;要用诲人不倦的态度,在教学中精心指导徒弟,既要带品德,又要带技能。所谓“带品德”,就是要把自己丰富的经验、独到方法、朴实严谨的作风、爱岗敬业的奉献精神,通过言传身教的方

  式传递给徒弟;所谓“带技能”,就是要通过多种途径和方法,指导徒弟的实践,帮助他们尽快掌握本岗位的技能和方法,尽快成才。

  第二,想对各位徒弟说:你们是车间选出的“高徒”,希望你们珍惜这一良好的发展机遇,端正态度、安心工作、以师傅为榜样,以学而不厌的态度虚心地向师傅请教,学习他们爱岗敬业的品德,学习他们精湛的技术,多思考、多改进,有疑必问,不断提升个人业务水平,正确处理好继承与发展的关系,在继承师傅丰富经验的基础上,根据自身条件实施创新,逐步形成自己的方法。老师傅们在岗位上摸爬滚打了多年,积累了许多行之有效的方法、技巧和绝招,但你们也有你们的长处,你们知识新、观念新,也必然给了师傅们以促进作用。相信今天你以人为师,明天也让他人以你为师,这样,你才算不辜负师傅们的期望。

  第三,希望结对子的双方要树立“互帮互学、共同成长”的意识。作为师傅,要经常关注徒弟的成长,及时给予指导和帮助,同时也要不断完善自我,要有个人的成长规划,要有更高的奋斗目标;作为徒弟,要发挥自己的聪明才智,用勇于探索、大胆开拓、好学进取的精神来激发、促进师傅。希望这次“师徒结对”活动不应该只停留在形式上,而应该落实在行动中,实实在在在公司内形成一种互学共进、敬业奉献、比学赶超的良好氛围。最后,祝愿每一对师徒都合作愉快,取得双赢,共同发展。

  谢谢大家

师徒结对心得体会12

  通过这学期的师徒结对活动,我体会较深的是:这是一个师徒相长的过程。大家都知道“教学相长”,就是在于师徒共同教研中,师父与徒弟共同获得大提高。下面我就从徒弟这个角度谈谈我的收获:

  大家都知道师徒结队的一种基本活动形式就是互相听课评课。

  1.就我个人而言,有人听课势必比没人听课时的兴奋程度要高很多,讲课也就更加有激情,对孩子的感染力就更大。

  2.因为要向师傅阐述备课的构想,所以备课时会特别注意以终为始,就是特别注意环绕讲课目标安排教学举动,而不是为了讲内容而讲课。从而使自己的备课水平有了进步。

  3.师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有认识到的优点和xxx。比如对某个教具或场地的使用,我大概从教师的.角度觉得该用,但其实不知效果会怎样,但师傅可以从听讲人的角度体会到,评课时就会反馈给我,从而起到了一定或否定的效果,让我当前可以有认识地举行调整。

  4.我听师傅的课也会有很大收获。最大的特性就是教学有序,特别清晰。老教师的课给人的觉得从容不迫,教室气氛也很好!真正的做到了让学生在快乐的研究氛围中锻炼,将体育教学与情绪教育结合在一起。

师徒结对心得体会13

  转眼一个学期过去,在师傅李洪老师的鼓励、指导和帮助下,我与新课改共同成长。李老师在教学方法、管理学生以及教科研方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就从几个方面谈谈自己的收获:

  首先,作为一名青年教师,只有不断学习,才能使自己跟上课改的步伐,才能以全新的理念指导自己的教育实践。因此,在李老师的要求、指导下,我坚持平时及时充电,不断更新自己的教育观念。在平时的教学中,我能做到认真备课,钻研教材,遇到教学中的难点、重点、疑点,主动向师傅请教,与师傅共同钻研教材和备课,主动让师傅指导教案,虚心接受师傅的建议,修改不足,更好地吃透教材。

  其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,这也成为了向师傅学习的'过程中最为直接的一种方式。我感到师徒结对就像一条无形的纽带联结在我与师傅之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而得到提高。

  师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。师傅听完课后,就会从听的角度体会到我的做法好不好,评课时就会反馈给我,从而起到了肯定或否定的效果,让我以后可以有意识地进行调整。

  我听师傅的课也会有很大收获。课堂上,李老师有着丰富的评价

  语言,充分调动了学生的学习积极性。在她的课中,时间总是在不知不觉间就流逝了,足见她扎实的教学功底。师傅的课很多方面都体现了她的教学理念,思想的灵动,使我受益匪浅。

  总之,师傅在给我评课时,不仅在理论上进行指导,更是在具体的课中与我反复研讨,每一个环节,甚至每一句评价语言等都悉心琢磨,使我明白课堂上应充分体现学生的主体地位,体现语文课堂教学要求,努力进行教学研究,力争把多个教学目标进行有机整合,努力达到课堂教学的优化。

  此外,李老师的为人处事,经验心得,她的热情、真诚与自信,常常让我在感动之余,获得了更多的学习、工作动力,使自己能更好的投入到这份事业中去。

  学校组织的“师徒结对”活动,使我受益匪浅,我感谢学校为我提供了这样的机会。作为青年教师的我,更深知自己的责任重大,只有虚心的向师傅学习,才能不断地提高自身的素质。总之,在这半年来,我向李老师学到了很多东西。我也将不断学习,不断提高,向更高的目标迈进,向专业型教师发展,这是我的又一目标。

师徒结对心得体会14

  时间飞逝,很快一年就过去了。学校组织的“师徒结对”活动,使我获益匪浅,师傅教师的“传、帮、带”加速了我的成长。

  回顾这这一年多,可谓是酸甜苦辣,一应俱全。在师傅和其他老师们的关爱下,我逐渐适应了南关的教育教学工作,熟悉了学生与课堂,在教学教学中我一路走来,在成长中变得成熟、坚毅!

  教师是一个神圣的职业,教师被社会所赋予的期望值很高。来到南关,让我意识到了肩头所承担的重任。来自教学的压力,来自学生和家长的压力,都使我承受了巨大的心理压力。情况的生疏,使我总是不能很好的处理这样或那样的问题,往往会在教育教学工作中陷入束手无策的窘境。这时学校及时推出了“青蓝工程”,为我的教学成长铺设了广阔的平台。

  在这个活动中我有幸拜刘主任为师。我和刘主任同时历史教学工作,工作内容和工作性质的相似,为我向师傅的学习提供了得天独厚的`条件。而且刘主任特别的谦虚与温和。每次问她问题,她总会不厌其烦地向我说说她的想法。在相互的探讨与思考中让我在刘主任的身上学到了不少东西!,在刘主任的鼓励、指导和帮助下,我与新课改共同成长。刘主任在教学方法、管理学生以及教科研方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就从几个方面谈谈自己的收获:

  首先,作为一名青年教师,只有不断学习,才能使自己跟上课改的步伐,才能以全新的理念指导自己的教育实践。因此,在刘主任的要求、指导下,我坚持平时及时充电,不断更新自己的教育观念。在平时的教学中,我能做到认真备课,钻研教材,遇到教学中的难点、重点、疑点,主动向师傅请教,

  其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,这也成为了向师傅学习的过程中最为直接的一种方式。我感到师徒结对就像一条无形的纽带联结在我与师傅之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而得到提高。

  更督促我不断警惕我的教学实践的还是刘主任不定期的随堂听课,虽然让我有些措手不及,但却自然而毫无隐藏的暴露了我的缺陷,事后总能让我从不同的角度重新审视我的教学,从而督促我不断的改进,也就是在这样不断的危机中磨练了我的从容,终于顺利的完成了这个学年的教学任务。

  在听师傅的课的过程中我也有很大收获。扎实的教学功底、先进的教学理念,多样的教学手段,使我受益匪浅。刘主任的课最大的特点就是条理性强,思路清晰。她的课给人感觉从容不迫,教学的各个环节都紧密相连,课后我们坐在一起交流上课后的体会,在多次听课学习的过程中,我逐渐有了清晰的认识。

  此外,刘主任的为人处事,经验心得,她的热情、真诚与自信,常常让我在感动之余,获得了更多的学习、工作动力,使自己能更好的投入到这份事业中去。

  学校组织的“师徒结对”活动,使我受益匪浅,我感谢学校为我提供了这样的机会。作为青年教师的我,更深知自己的责任重大,只有虚心的向师傅学习,才能不断地提高自身的素质。总之,这一年来,我向刘主任学到了很多东西。我也将不断学习,不断提高,向更高的目标迈进,向专业型教师发展,这是我的又一目标。

师徒结对心得体会15

  师徒结对,是指资深员工或者专业人士(师傅)与新进员工或者学徒(徒弟)之间建立起密切的合作关系,共同学习、共同进步的一种形式。师徒结对不仅可以促进新进员工的成长与发展,还可以为师傅提供机会去巩固和传承自己的知识和经验。在师傅心得体会方面,师徒结对不仅可以提升师傅的领导和指导能力,同时也可以帮助他们更好地理解并应用自己所掌握的知识。下面将从提升领导能力、传承知识经验、加深理解应用三个方面,探讨师傅心得体会。

  首先,师徒结对可以提升师傅的领导能力。师傅在帮助徒弟成长的过程中,不仅需要传授专业知识,还需要帮助徒弟树立正确的工作态度和价值观。师徒结对可以锻炼师傅的沟通能力,因为师傅需要与徒弟密切合作,了解他们的需求和困难,并且给出有效的解决方案。同时,师傅还需要有足够的耐心和关爱,鼓励徒弟不断进步。通过这样的过程,师傅不仅可以培养徒弟的能力,也会提升自己的领导能力。

  其次,师徒结对有助于师傅传承自己的知识和经验。经验丰富的师傅具有丰富的实践经验和专业知识,而这些知识往往很难通过正式的培训课程传递给新进员工。通过师徒结对,师傅可以把自己的知识和经验传递给徒弟,帮助他们更快地适应工作环境。通过与徒弟的互动,师傅也可以对自己的知识进行总结和深化,从而更好地应用在实际工作中。这样的传承过程不仅可以保护和传播企业的核心竞争力,还有助于整个行业的发展。

  最后,师徒结对可以帮助师傅加深对自己知识的理解和应用。在与徒弟互动的过程中,师傅需要回答徒弟提出的`问题,并解决他们遇到的难题。通过回答问题、解决问题的过程,师傅需要对自己的知识进行再次的梳理和思考,从而加深对知识的理解和应用。师徒结对还可以帮助师傅发现自己知识的不足之处,并通过与徒弟的交流,学习并掌握新的知识。师傅可以从徒弟身上获取新的想法和观点,促进自己的学习和成长。

  总的来说,师徒结对对于师傅来说是一次宝贵的机会,可以通过与徒弟合作,提升自己的领导能力、传承自己的知识和经验,以及加深对自己知识的理解和应用。师徒结对不仅可以帮助新进员工迅速成长,提升工作效率,也可以让师傅在教导他人的过程中,不断发展自己的能力和素质。因此,师徒结对是一种互利共赢的关系,对于企业和行业的发展都具有积极作用。希望更多的企业和专业人士能够重视师徒结对,为新一代员工的成长和企业的更好发展做出贡献。

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